Postée il y a 2 jours
Talents Construction, Cabinet de Recrutement dédié aux métiers Construction BTP, vous accompagne dans la réalisation de vos projets professionnels en vous proposant des offres ciblées correspondant à votre profil et vos attentes. Nos consultants sont animés par le souhait d'une collaboration satisfaisante sur le long terme, gage d'un recrutement réussi.
Notre client est une entreprise familiale d'une dizaine de collaborateurs, basée à Bezannes.
Rattachée à un Groupe Installateur Électrique de 250 collaborateurs (siège dans l'Est de la France), elle bénéficie à la fois de souplesse et de cadre.
Spécialisée en électricité tertiaire, l'agence intervient sur des chantiers de renom.
L'agence est reconnue pour sa bonne ambiance !
Dans le cadre de son développement, nous recherchons ainsi un Responsable de secteur - H/F
La nature des fonctions du responsable de secteur est multiple. Il cumule en effet localement des fonctions à la fois :
- Commerciales en assurant la connaissance du marché ainsi que la représentation courante de l'entreprise.
- Opérationnelles en étant le coordinateur des activités de son secteur, en veillant à sa rentabilité et en étant le représentant et le lien entre le siège central de l'entreprise et le secteur qu'il supervise.
- Appui technique, au travers des choix qu'il sera amené à faire, aussi bien au stade du devis qu'à celui du traitement des affaires, en collaboration avec ses Chargés d'Affaires, Conducteurs de Travaux et Bureau d'Etudes.
- Managériales en garantissant l'application des procédures de l'entreprise, la communication au sein de ses équipes et la motivation de tous.
Il est en effet à la fois :
- Le relais des différentes politiques et stratégies de l'entreprise vers les équipes de terrain.
- Le garant de la viabilité, de la rentabilité et de l'efficacité des activités du secteur qu'il dirige.
Il est garant du respect de la politique QSSE
Diplôme d'ingénieur. Expérience professionnelle de 10 a 15 ans minimum en gestion d'une entité dans le bâtiment.
Formation de base en électricité
- Compétences commerciales : Solides compétences en négociation, gestion des devis, et suivi de la clientèle.
- Compétences opérationnelles : Expérience en gestion de planning, supervision des équipes, et gestion de projets.
- Compétences managériales : Leadership, gestion des ressources humaines, anticipation des besoins, et développement de l'autonomie des collaborateurs.
- Compétences QSSE : Connaissance des normes de sécurité et capacité à garantir leur mise en oeuvre sur le terrain.
Avantages :
- Véhicule de fonction
- Mutuelle
- Tickets restaurant
- Prime de performance
- Salaire sur 13 mois
Vous avez le goût du challenge !
Vous souhaitez rejoindre un Groupe très dynamique, en plein développement !
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