Postée il y a 5 jours
Structure agile et réactive adossée à un grand groupe, DERICHEBOURG Intérim et Recrutement apporte une réponse globale pour l'emploi ; notre vocation est d'être un lien efficace entre les entreprises et les candidats.
Vous êtes unique et nous avons à coeur d'apporter un suivi personnalisé à chacun. C'est la raison pour laquelle, chaque jour, plus de 5 000 de nos collaborateurs nous font confiance et travaillent chez nos clients !
Notre réseau d'agences implantées dans les grandes villes de France, couvre tous types de secteurs : industrie, logistique, transport, tertiaire, banque, vente, aéronautique dans plus de 200 métiers, en intérim, CDD ou CDI.
L'agence DERICHEBOURG Interim et Recrutement du Mans recherche pour l'un de ses clients un(e) Chef de chantier (H/F).
Les missions de l'électricien Chef de chantier :
- Prépare, organise et suit au quotidien le déroulement des activités d'électricité industrielle selon la réglementation, la sécurité et les règles de l'art
- Assure la lecture et l'analyse des schémas de câblage (Armoire de Process)
- Réalise le câblage d'armoires et les modifications sur site (dans le respect des normes en vigueur)
- Assure le montage et raccordement des différents équipements
- Réalise les dépannages
- Assure le paramétrage des équipements, contrôles, essais et mise en service
- Encadre et coordonne les équipes internes et externes dans le respect de délais et objectifs fixés
- Assure le respect des normes de sécurité
- Participe aux réunions préparatoires avec les conducteurs de travaux et le BE
- Participe à la définition des besoins en hommes, en matériels et en matériaux
- Exploite la documentation technique des matériaux et matériels à installer
- Communique et trouve avec son supérieur des solutions techniques aux problèmes rencontrés
- Contrôle et/ou effectue les vérifications et la mise en service (derniers réglages)
- Livre le chantier au client
Conditions de travail :
- Un contrat à durée indéterminée (CDI)
- Salaire compétitif sur 13 mois
- Statut d'associé à partir d'un an d'ancienneté dans le poste
- Véhicule de service selon les besoins
- Indemnités de panier et de trajet
- Congés payés réglés par la Caisse des SCOP BTP avec prime de 30%
- Mutuelle familiale (prise en charge à 100% par l'employeur)
- Activités sociales et culturelles via le CSE (réductions pour vacances, places de cinéma, musées, parcs, etc.)
- Prestations sociales par la Pro BTP et l'Union Sociale des Scop
Travailler chez DERICHEBOURG Intérim et Recrutement vous donne accès à de nombreux avantages tels que :
- Une majoration de votre salaire brut d'environ 20% (10% IFM - 10% congés payés)
- Accès à des formations professionnelles, diplômantes ou qualifiantes
- Le Compte Epargne Temps : une Épargne facile et rentable
- Le coffre-fort COFFREO (vos documents sur votre smartphone !)
- Tous les avantages liés au CSE : jeux, cartes cadeaux, cadeaux à gagner, et de plein d'autres surprises tout au long de l'année
- Des aides et des services dédiés : mutuelle, logement, garde enfant, déplacement
- Acompte de paye à la semaine si besoin
- Parrainage récompensé par des chèques cadeaux
Le profil recherché :
- Compétences théoriques et techniques dans les domaines l'électricité et en particulier l'électricité industrielle
- Titulaire d'une formation en Electricité de niveau Bac +2 (type BTS électrotechnique ou équivalent)
- Minimum 5 ans d'expérience dans le domaine, en tant que chef / cheffe d'équipe ou responsable de chantier, ou 10 ans d'expérience dans une fonction similaire
- Connaissance de l'environnement industriel local
- Compétence dans le pilotage d'une équipe
- Fort esprit d'équipe
- Volonté d'apprendre et de se développer
- Permis conduire catégorie B (obligatoire)
Le lieu de travail :
Chantiers en Sarthe et départements limitrophes - Possibles grands déplacements
Conformément à notre politique Diversité, tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Si ce challenge vous intéresse, n'hésitez pas à postuler !
Le profil recherché :
- Compétences théoriques et techniques dans les domaines l'électricité et en particulier l'électricité industrielle
- Titulaire d'une formation en Electricité de niveau Bac +2 (type BTS électrotechnique ou équivalent)
- Minimum 5 ans d'expérience dans le domaine, en tant que chef / cheffe d'équipe ou responsable de chantier, ou 10 ans d'expérience dans une fonction similaire
- Connaissance de l'environnement industriel local
- Compétence dans le pilotage d'une équipe
- Fort esprit d'équipe
- Volonté d'apprendre et de se développer
- Permis conduire catégorie B (obligatoire)
Le lieu de travail :
Chantiers en Sarthe et départements limitrophes - Possibles grands déplacements
Conformément à notre politique Diversité, tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Si ce challenge vous intéresse, n'hésitez pas à postuler !