Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Technicien de maintenance industrielle (h/f) à ANET. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.
À propos de la mission
- Réaliser des opérations de maintenance préventive
- Réaliser les interventions curatives, travaux et opérations métrologiques
- Rédiger les rapports d'interventions (saisies Module Maintenance SAP)
- Participer aux améliorations, proposer des mises à jour de la documentation technique
Travail non posté :
- Astreinte/ronde un week-end par mois
- Présence pendant les fermetures du site : 3 semaines en août et 1 semaine entre Noël et le jour de l'an
Rémunération & Avantages
Rémunération : 13,00 € par heure
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,73€
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
Profil recherché
Compétences requises :
- Expérience en électromécanique
- Aisance avec des outils informatiques (Word, Excel), connaissance de SAP ou autre GMAO
- Autonomie, initiative et esprit d'équipe
- Organisation, rigueur, méthode
- Bon relationnel et sens du service
- Habilitation électrique
- CACES Chariot souhaité
- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
Certificats requis
- Aucun certificat requis
iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à @.**. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.
Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.