Postée il y a 3 jours
L'association GARRIGUES recrute un(e) Conseiller(e) en insertion professionnelle pour son action MAP (Mobilité et Accompagnement Professionnelle).
L'action a pour mission de favoriser l'accès ou le maintien dans l'emploi de public fragilisé en proposant un accompagnement socioprofessionnel assorti de solutions de mobilité : Mise à disposition de véhicule, Garage solidaire, Auto école solidaire...
Un accompagnement budgétaire et la mobilisation d'aides financières sont également mis en œuvre afin de favoriser l'accès à une mobilité autonome.
L'action couvre les territoires de la Provence Verte, du Haut Var et du Cœur du Var. des déplacements sont donc nécessaires pour se rapprocher du public accompagné.
Vous intégrerez une équipe dynamique et attentive aux personnes accompagnées composée d'une coordinatrice CESF, d'une CESF, de moniteurs d'autoécole et d'un mécanicien.
Vous serez en lien avec l'ensemble des salariés et bénévoles qui animent les différentes actions de l'association ( Epicerie solidaire itinérante, Plateforme multiservices, Ateliers, Référent RSA., jardins solidaire..)
Experience: 12 Mois
Compétences: Économie sociale,Accueillir, orienter, renseigner un public,Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle,Accompagner la recherche d'emploi et le reclassement,Actualiser régulièrement ses connaissances,Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes,Analyser une situation et produire un diagnostic,Définir des besoins en développement des compétences,Formuler des conseils personnalisés à l'occasion d'un entretien,Mobiliser, initialiser les aides et mesures pour l'emploi en fonction des besoins de la personne,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: 12 Mois
Compétences: Économie sociale,Accueillir, orienter, renseigner un public,Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle,Accompagner la recherche d'emploi et le reclassement,Actualiser régulièrement ses connaissances,Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes,Analyser une situation et produire un diagnostic,Définir des besoins en développement des compétences,Formuler des conseils personnalisés à l'occasion d'un entretien,Mobiliser, initialiser les aides et mesures pour l'emploi en fonction des besoins de la personne,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.