Postée il y a 24 heures
Qui sommes-nous ?
Premier producteur français d'électricité d'origines 100% renouvelables, nous oeuvrons depuis 1933 dans une démarche de développement durable. Nous produisons de l'énergie verte, grâce aux technologies hydrauliques, éoliennes et photovoltaïques. Nous comptons aujourd'hui près de 1500 collaborateurs, répartis sur l'ensemble de la vallée du Rhône.
Pour en savoir plus CNR L'énergie au coeur des territoires
Nous recherchons pour la Direction Stratégie Performance et Innovation (DSTPI) notre :
Chargé de mission Innovation et R&D - (F/H) - Alternance 1 an - Lyon 04
Tes missions principales seront :
Les deux missions principales reposent sur le système de management de l'innovation « IDHall » (édité par Human Perf) :
- Répliquez les innovations ! - basé sur les 800 innovations de CNR :
- Regrouper et analyser des innovations pour déterminer leur potentiel de réplication à l'ensemble de l'entreprise,
- Explorer et identifier les innovations par direction, notamment celles pouvant être répliquées,
- Organiser et suivre avec chaque direction les mises en oeuvres/réplications, et identifier les besoins en adaptation.
- Appui au CSCI - Comité Scientifique :
- Contribuer à structurer les programmes de R&D en collaboration avec le Comité Scientifique de CNR,
- Animer la participation aux colloques techniques et scientifiques,
- Construire le lien entre les partenariats (techniques, académiques et scientifiques), les colloques et les programmes de R&D.
Tu seras rattaché.e au département projets innovations dans une équipe de 10 personnes.
Ton profil :
Tu es en dernière année de cycle ingénieur généraliste ou spécialisé dans le management de l'innovation.
Tu es curieux.se et tu as un fort intérêt pour le domaine de l'innovation et de la R&D.
Tu es capable de comprendre des sujets variés et techniques.
Les avantages :
La rémunération sera de minimum 85% du SMIC et peut évoluer en fonction de ton âge et du diplôme préparé.
En complément, tu auras aussi des titres restaurants, un 13e mois, des primes de participation et intéressement.
Nos engagements :
CNR favorise la diversité, l'inclusion et la mixité au sein de ses équipes, pour cela nous avons obtenu le label diversité. Nous sommes aussi engagés dans une démarche RSE, une forte culture sécurité, le développement des compétences et l'intégration de nouveaux talents, et bien d'autres.
Ce poste est ouvert à toutes et à tous
Le processus de recrutement :
Tu seras dans un premier temps contacté(e) par l'équipe recrutement, puis rencontré(e) par le tuteur.
Si tu es prêt(e) à relever des défis passionnants dans le secteur des énergies renouvelables, n'hésite pas à postuler sur Rejoignez les équipes de CNR