Postée il y a 15 heures
Le Cabinet de recrutement Manpower Lot et Garonne recherche pour son client, industrie agroalimentaire, un Chef d'équipe (H/F) production en CDI basé aux alentours de Villeneuve sur Lot, avec des missions complémentaires en maintenance.
Les missions
Au sein du service maintenance et rattaché (e) au responsable d'atelier, vos missions sont différentes selon les 2 périodes de l'année :
- en hors saison (de novembre à mai) vous réalisez principalement la maintenance préventive du parc machines en effectuant les diagnostics précis sur l'usure des pièces, assurez l'entretien de base comme le graissage ou le réglage d'une machine, nettoyez, réparez et changez une pièce, veillez à la conformité des installations et participez aux travaux d'amélioration des équipements et/ou installation de nouvelles machines.
- en pleine saison (de juin à octobre) vous réalisez la maintenance curative en supervisant la production, réalisez les dépannages sur lignes, contrôlez l'état et le réglage des matériels sur ligne de production, encadrez les équipes de saisonniers (10 à 25 opérateurs de production, caristes) et veillez à la bonne cadence de ligne de production et l'optimisez un maximum.
Selon la saison, vous travaillez en horaires de journée du lundi au vendredi (en hors saison), et en horaires postés 2*8, voir 3*8 du lundi au dimanche (en pleine saison).
Statut Technicien. Rémunération entre 32 et 35K€ annuels bruts en fonction de votre expertise technique et appétences managériales.
Nombreux avantages : prime 13ème mois, vacances, habillage, heures supplémentaires, nuit ...
Le profil
Vous êtes issu d'une formation technique en maintenance MAI, MSMA, Electrotechnique ou Electromécanique et avez mis en pratique comme technicien de maintenance, électromécanicien, électrotechnicien en industrie.
Vous avez déjà occupé des fonctions de chef d'équipe, de manager, d'encadrant... en industrie idéalement.
Vous avez de bonnes connaissances en mécanique et électricité.
Autonome et réactif, vous avez de bonnes capacités d'adaptation, de communication et d'écoute.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Modalités d'approvisionnement d'une ligne de production,Règles de sécurité,Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation,Organiser et contrôler un approvisionnement
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Experience: 2 An(s)
Compétences: Modalités d'approvisionnement d'une ligne de production,Règles de sécurité,Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation,Organiser et contrôler un approvisionnement
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).