Gestionnaire de paie F/H

Les missions du poste

Dans le cadre d’un CDD de remplacement, nous recherchons un(e) gestionnaire de paie confirmé(e) à temps plein.

Au sein du siège social de l’Association et sous la responsabilité de la Directrice des Ressources Humaines vous aurez pour principales missions :

• Recueillir et traiter les informations sur les salariés : absence, maladies…
• Collecter, saisir et contrôler les variables de paie
• Établir les paies dans le respect de la législation sociale et contractuelle
• Saisir et transmettre les DSN
• Traiter les éléments destinés aux organismes extérieurs : URSSAF, pôle emploi, prévoyance, caisses de retraite...
• Élaborer des documents de synthèse concernant la gestion et le suivi des salaires
• Tenir à jour les documents imposés par les dispositions légales et réglementaires
• Participer à l'élaboration des règles de paie (conventions collectives, accords d'entreprise…)
• Être en veille permanente vis-à-vis de la législation
• Assurer un rôle d’informations auprès des salariés
• Participation élaboration logiciel des temps
• Le Gestionnaire de Paie peut être aussi amené à rédiger un contrat de travail, participer aux activités d’administration du personnel, comme le suivi de la médecine du travail et la mutuelle.

• Vous êtes titulaire d'un Bac +2 ou Bac +3, type gestionnaire de paie ou en ressources humaines avec une spécialisation en paie.
• Avez une expérience professionnelle de 3 ans minimum.
• Vous maîtrisez les outils bureautiques et le logiciel SAGE
• Vous possédez un très bon relationnel, faîtes preuve de discrétion, de rigueur et d'autonomie.
• Vous avez le sens de l'organisation et du résultat.
• La connaissance logiciel Octime est un plus.

Conditions :

• Temps plein : 39h/semaine
• Avantages : CSE, titres- restaurant, prime SEGUR, RTT, mutuelle (participation employeur à 65%), participation aux frais de transports

Pour postuler merci de nous transmettre un CV accompagné d’une lettre de motivation.

L'Association Lorraine pour le Traitement de l'Insuffisance Rénale (A.LT.I.R) à but non lucratif, régie par la loi de 1901, a été créée en 1972 avec pour objet principal de développer, sur l’ensemble des départements Lorrains, des moyens de traitement des malades atteints d'insuffisance rénale. Elle compte aujourd’hui 12 centres et 190 salariés.