ISATIS
Postée il y a 1 jour
ISATIS, Association régionale PACA, Corse et Hérault proposant des actions d'insertion professionnelle, médico-sociales, sociales et de logements adaptés en faveur de jeunes et d'adultes souffrant de troubles psychiques, recrute dans le cadre du développement de ses services du Vaucluse et de l'Hérault :
1 COMPTABLE CONFIRME(H/F)
Lieu de travail : poste basé au sein de la Direction Territoriale Vaucluse-Hérault à Avignon
Contrat : CDI à temps plein
Missions :
Vous travaillerez en étroite collaboration avec la directrice territoriale et serez également en contact avec la responsable comptable au niveau du siège social.
- Vous traduisez en comptabilité toutes les opérations financières courantes rattachées à plusieurs centres analytiques ;
- Vous gérez les comptes fournisseurs et effectuez les rapprochements bancaires ;
- Vous élaborez des demandes de financements, des budgets prévisionnels et en lien avec la direction, des comptes administratifs, pour arriver à la révision comptable du dossier et à l'établissement du dossier annuel ;
- Vous êtes également en charge de la gestion locative des Résidences Accueil sur l'Hérault et prochainement dans le Gard ;
- Enfin, vous assurez le suivi et la gestion comptable des notes de frais des salariés .
Profil :
- Diplôme de niveau 5 exigé (Bac +2 comptabilité)
- Expérience professionnelle : 5 ans minimum
- Maîtrise Pack Office exigée
- La connaissance du logiciel comptable EIG serait un plus
- Aptitude relationnelle, capacité d'adaptation et de travail en équipe, qualité d'organisation, sens du détail et respect des délais
- Connaissance de la règlementation comptable et budgétaire du secteur médico-social souhaitée
Les avantages :
- Congés trimestriels, prime SEGUR et prime d'assiduité semestrielle,
- Accès à un plan de formation interne,
- Bénéfice des activités sociales et culturelles de notre CSE,
- Participation au transport en commun
- Rémunération : en fonction de l'ancienneté à partir de 2 221,81€ brut par mois + primes
Lettre de motivation et CV
Donnez du sens à votre travail et rejoignez ISATIS, une association régionale de plus de 400 collaborateurs qui accompagnent des personnes atteintes du handicap psychique dans leur vie quotidienne, sociale et professionnelle
Experience: 5 An(s)
Compétences: Comptabilité analytique,Comptabilité générale,Logiciels comptables,Effectuer le suivi des commandes, la facturation,Élaborer, suivre et piloter un budget,Établir un état de rapprochement bancaire,Réaliser des opérations comptables,Superviser des opérations d'inventaire comptable
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil ou accompagnement sans hébergement d'adultes handicapés ou de personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 5 An(s)
Compétences: Comptabilité analytique,Comptabilité générale,Logiciels comptables,Effectuer le suivi des commandes, la facturation,Élaborer, suivre et piloter un budget,Établir un état de rapprochement bancaire,Réaliser des opérations comptables,Superviser des opérations d'inventaire comptable
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil ou accompagnement sans hébergement d'adultes handicapés ou de personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.