Postée il y a 8 jours
Vos principales missions :
- Mener des actions de prospection et fidélisation auprès de futurs clients, prospects, différents partenaires et prescripteurs et auprès d'organismes et institutions locales.
- Analyser le marché local et les secteurs porteurs et niches où les besoins en recrutement correspondent aux activités d'A LUNDI.
- Identifier les besoins en recrutement, présenter et budgétiser le projet et le contractualiser auprès du client.
- Gérer les publications des offres et les candidatures sur l'ensemble des Jobboards.
- Prendre en charge le recrutement des futurs collaborateurs en alternance, CDD et CDI, du sourcing à l'intégration dans les entreprises adhérentes.
- Organiser et coordonner les immersions, POEC, POEI... des futurs collaborateurs en alternance, CDD et CDI.
- Collaborer avec les partenaires de l'emploi pour mettre en place des actions visant à rencontrer des candidats, promouvoir les métiers et surmonter les freins à l'embauche.
- Concevoir et mettre en oeuvre les programmes de formation.
- Suivre et analyser les indicateurs clés, réaliser des rapports et analyses pour les débriefings.