LEON Recrutement, cabinet de chasse expert en IT (BI, Finance, EPM), recherche pour son client un(e) Data Engineer Full Stack plateforme cloud en CDI.
Notre client est un cabinet jeune (15 ans) composé d’une équipe exclusivement dédiée à la Business Intelligence (BI), accompagnant des grands comptes internationaux, essentiellement basés en Ile de France (pour le bureau français). L’entreprise est composée de profils passionnés par la BI, avec des niveaux d’expérience moyens de plus de 6 années dans le domaine.
La société est soucieuse du bien-être de ses collaborateurs, a obtenu le label « Happy at Work » et organise régulièrement des points d’équipe et des événements fédérateurs de « team building ». Par ailleurs, tous les ans les collaborateurs ont accès à une formation chez l’éditeur ou les partenaires et sont récompensés en cas de certification.
La taille de l’entreprise (moins de 50 collaborateurs) permet une responsabilisation forte et une intervention large sur des sujets variés, en fonction de vos souhaits ou de votre appétence. L’organisation de l’entreprise permet un sentiment d’appartenance propre au groupe, en opposition à un fonctionnement archaïque où les consultants sont détachés chez les clients sans lien réel avec le reste de l’équipe ni visibilité. Par ailleurs le management y est participatif et ouvert à de nouvelles idées.
La société est présente et se développe à l’international.
Les collaborateurs ont accès à une organisation hybride présentiel (chez le client ou au bureau qui est basé à Paris)/ télétravail.
Missions :
Au sein d’une équipe spécialisée dans le domaine BI, vous interviendrez sur des missions à enjeux cruciaux dans le cadre de projets de mise en œuvre pour les clients. Le portefeuille clients est composé de grands comptes de secteurs variés. Il s’agit d’accompagner ces clients dans leur transformation digitale.
Les clients du cabinet travaillent sur trois types de plateforme :
· Ecosystem cloud : Snowflake, DataBricks, BO, Power BI, Tableau, QlikSence
· Data SAP : S4HANA embeded, DataSphere, HANA Cloud, SAC, BO
· Ecosystem Microsoft : Microsoft Fabric, Power BI
Vos missions principales en tant que Data Engineer :
· Développer des flux d’acquisition de données, et ensuite des modélisations, afin d’obtenir une couche sémantique (développement = conception / design / dev / tests / accompagnement du métier en amont / aval)
· Transcrire une discussion métier en expression de besoin technique
Les rôles que vous seriez susceptibles d’avoir en fonction de votre expérience et/ou de vos appétences :
Rôle de Business Analyst :
· Comprendre le besoin métier
· Exprimer un solutionnement technique pour les outils du client
· Analyser la donnée en amont pour garantir que les règles définies par le client fonctionneront
Rôle de Product Owner :
· Animer des ateliers
· Comprendre le métier
· Documenter parfaitement ses activités
· Rendre transparent le besoin VS la solution VS les arbitrages ainsi que les limites
· Se charger du change management
Vous interviendrez en binôme ou en petite équipe chez les clients.
Profil : De formation supérieure Bac +5 Ingénieur, Grande Ecole ou Université.
Vous justifiez d’une expérience de minimum 3 ans en tant que Développeur / Data engineer.
Vous disposez idéalement d’une expérience sur des tâches de Business Analyst et/ou Product Owner.
La maîtrise de l’anglais professionnel est indispensable.
Environnement technique :
· Ecosystem cloud : Snowflake, DataBricks, BO, Power BI, Tableau, QlikSence
· Data SAP : S4HANA embeded, DataSphere, HANA Cloud, SAC, BO
· Ecosystem Microsoft : Microsoft Fabric, Power BI
· Des connaissances sur BW / HANA ou sur l’IA sont un plus.
Savoir-être : sens du service, capacité d’analyse et d’écoute, synthèse, adaptabilité, esprit d’équipe.
Mots clefs : Data Engineer, Developer, Développeur, Business Analyst, Product Owner, Full Stack, cloud, BI, Snowflake, DataBricks, BO, Power BI, Tableau, QlikSence, S4HANA embeded, DataSphere, HANA Cloud, SAC, Microsoft Fabric.
« LEON, Tu fais quoi… comme métier ? »
Nous détenons une connaissance et une expérience approfondie du marché du recrutement IT/FINANCE et sommes spécialisés dans la chasse de profils Business Intelligence (BI), Enterprise Ressource Planning (ERP) et Pilotage de Performance Financière (EPM), Consolidation et Reporting.
Nos clients sont des Entreprises de Services du Numérique (ESN), des Cabinets de Conseil et d’Audit et les Directions Financières / Directions des Systèmes d’Information (DSI) des Grands Comptes et cherchent à recruter en Contrat à Durée Indéterminé (CDI).
Notre force : la qualité de notre recherche alliée à notre investissement sans faille et à notre réactivité
Notre atout : une parfaite connaissance de la communauté IT/FINANCE et un important réseau actif
Notre distinction : une approche et un accompagnement personnalisés, à l’écoute des projets et des ambitions des candidats et de nos clients. Nous accompagnons étape par étape les candidats tout au long du processus de recrutement puis lors de l’intégration sur leur nouveau poste. Localisés sur Paris, nous sommes en mesure de construire des relations solides basées sur de réels échanges
Nos valeurs : Expertise, Proximité, Transparence, Engagement mutuel
Au plaisir de vous rencontrer !