Dassault Aviation
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Au sein de la Direction Générale du Soutien Militaire, dans l'entité en charge de l'Ingénierie du Soutien, le département Documentation et Instruction pour la Maintenance a pour mission l'élaboration de la documentation technique de maintenance, de contenus pédagogiques, de l'écoute et le support aux utilisateurs de nos produits ainsi que la dispense de formations théoriques et pratiques.
Vous intégrez le service des projets/Unité de Production qui centralise le pilotage de la production de documentation de maintenance et des moyens de formation pour tous les avions au sein de trois lignes de production : Rafale, Falcon et Avions Militaires Hors Production.
Cette organisation permet une gestion optimisée de la production de la documentation de maintenance et des moyens de formation, en adaptant plus précisément les ressources à la charge, en mutualisant les travaux communs à plusieurs clients ou configurations d'avions ou en externalisant la charge et en permettant une meilleure maitrise du reste à faire.
Elle permet ainsi de respecter les engagements contractuels pris auprès de chacun de nos clients, en termes de périmètres et de calendriers de livraison, avec des coûts maîtrisés et minimisés.
Votre mission principale est d'animer le suivi de production de la documentation de maintenance des équipementiers Rafale :
• Rédiger les Spécifications Techniques de Besoin pour partager les calendriers de réalisation et périmètres des révisions documentaires avec les équipementiers,
• Suivre la tenue des délais de livraison,
• Assurer le rôle de point focal avec la Direction Générale des Achats lors des phases de contractualisation avec les équipementiers,
• Animer les réunions de lancement/présentation et d'assurer le rôle de point focal unique pour toute question concernant la production documentaire,
• Animer la consolidation technique avec les services métiers en interne,
• Assurer un reporting régulier vers le responsable de production et le chef de projet au travers d'indicateurs d'avancement et de performance,
• Veiller au respect des exigences contractuelles et techniques,
• Garantir la qualité des livrables en s'appuyant sur les référents métiers et assurer un premier niveau de contrôle en utilisant les outils mis à disposition,
• Suivre la productivité,
• Mettre en place, si nécessaire, les plans de redressement en lien avec les chefs de projet et le programme,
Des déplacements sont à prévoir en France et ponctuellement à l'étranger.
De formation BAC+5, ingénieur ou équivalent, idéalement vous justifiez d'une première expérience dans la conduite de projet dans les secteurs défense et/ou aéronautique.
Vous êtes force de proposition et orienté résultats,
Vous avez des notions de la norme EN9100, et de l'approche Lean, des normes documentaires (ASD S1000D).
Vous savez piloter les projets et organiser les travaux associés dans le respect des processus, des coûts, des délais et de la qualité.
Vous êtes à l'aise dans l'utilisation de la bureautique.
Vous possédez une bonne communication à l'écrit et à l'oral tant en français qu'en anglais.
Vous savez être pédagogue, vous êtes un(e) communicant(e) et disposez d'une bonne capacité de synthèse.
Vous faites preuve d'une curiosité intellectuelle et d'un esprit d'initiative.
Vous êtes autonome, organisé(e), rigoureux(se) et savez travailler en équipe.
Etablissement soumis à enquête administrative.
Merci de postuler : https://aviationjobs.fr/consult.php?offre=4e4717415957474854&job=754
#EnsemblePlusLoin
Dassault Aviation est un groupe aéronautique français, concepteur et fabricant d'avions militaires, d'avions d'affaires et de systèmes spatiaux.
Architecte du futur, le Groupe est le créateur, depuis plus d'un siècle, d'une centaine de prototypes et de plus de 10.000 avions vendus dans 90 pays.
Riche de près de 14.000 collaboratrices et collaborateurs, Dassault Aviation prône une identité forte marquée par la dynamique du collectif et la passion d'entreprendre au sein d'un environnement technologique innovant.
Le processus de sélection s’appuie sur les compétences et la motivation, sans distinction de genre, d’âge, d’origine ou de critères sans lien direct avec l’emploi proposé, et tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dassault Aviation œuvre pour l’égalité des chances, ce qui permet de définir les adaptations aux situations de travail envisageables pour l’intégration et l’évolution professionnelle dans l’entreprise.