Postée il y a 18 heures
Vos missions :
En tant que Brand Manager, vous serez l’ambassadeur de la marque Reevive et aurez un rôle clé dans le développement de notre notoriété :
Gestion des réseaux sociaux :
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Créer, planifier et publier des contenus engageants sur Instagram, LinkedIn, TikTok, Facebook et autres plateformes.
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Construire une stratégie social media en lien avec nos partenariats et nos campagnes de communication (Reevive, Micromania Zing, Orange…).
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Analyser les performances des contenus et optimiser les campagnes.
Création de contenu :
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Concevoir des visuels et vidéos (avec des outils comme Canva, Figma, CapCut).
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Rédiger des articles pour le blog, newsletters, et supports marketing.
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Développer des storytelling captivants pour valoriser nos actions et nos partenaires.
Gestion de projets communication :
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Collaborer avec les équipes internes et partenaires pour co-construire des campagnes.
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Organiser des actions de communication autour de nos services, comme des événements gaming ou des partenariats influenceurs.
Veille et benchmark :
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Rester à l’écoute des tendances marketing, notamment dans le domaine du gaming et de la tech.
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Surveiller les actions des concurrents pour inspirer de nouvelles initiatives.
Profil :
Profil recherché :
Vos atouts pour briller chez Reevive :
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Créatif(ve) : Vous aimez raconter des histoires et créer des contenus qui captent l’attention.
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Rigoureux(se) : Vous savez gérer plusieurs projets et respecter les deadlines.
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Aisance rédactionnelle : Vous maniez les mots comme un pro, sans fautes d’orthographe !
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Passionné(e) par le gaming ou la tech : Vous comprenez l’univers des gamers et des nouvelles technologies comme l’IA.
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Autonome et proactif(ve) : Vous n’attendez pas qu’on vous dise quoi faire, vous prenez des initiatives !
Compétences techniques (un plus, mais pas obligatoire) :
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Connaissance des outils de création (Canva, Figma, Photoshop, etc.).
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Notions en montage vidéo (CapCut, Adobe Premiere, etc.).
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Expérience dans la gestion de réseaux sociaux.
Les avantages à rejoindre Reevive
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Intégrer une startup en pleine croissance, soutenue par des partenaires de renom (Micromania Zing, Orange…).
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Travailler dans un environnement stimulant et créatif.
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Accès à un grand réseau de startups et d’experts via Comeandwork et Paris&CO à Paris.
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Opportunité de laisser votre empreinte sur une marque jeune et prometteuse.
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Welcome kit et perks (réductions exclusives sur des produits électroniques).
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Impact positif : participer activement à la réduction des déchets électroniques.
Process de recrutement
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Premier entretien : Discussion avec Louis notre responsable marketing.
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Cas pratique : Réalisation d'un rapide cas pratique.
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Entretien final : Rencontre avec les fondateurs et l’équipe pour valider votre intégration.