Pour renforcer son service de Police Municipale pendant la saison estivale, sous l'autorité du Responsable de la Police Municipale, vous aurez pour missions :
Travail en collaboration avec les Policiers Municipaux,
Surveillance de la voie publique à pied, en VTT ou en véhicule,
Constat par procès-verbal des infractions aux règles relatives à l'arrêt et au stationnement des véhicules (arrêts ou stationnements interdits, zones bleues, stationnements gênants ou abusifs, défauts d'apposition du certificat d'assurance sur le véhicule),
Surveillance des marchés communaux, des bâtiments municipaux et des manifestations estivales,
Constat des dépôts de déchets sauvages,
Relation de proximité avec la population,
Gestion des objets trouvés,
Rédaction de mains courantes, rapports et de comptes-rendus,
Permanence au poste de Police Municipale pour réception du public et des appels téléphoniques,
Capture des animaux en divagation (chiens, chevaux, .),
Travail en patrouille de nuit (juillet et août),
Travail en collaboration avec les autres services de sécurité (Gendarmerie, Pompiers, Sémaphore, SNSM).
Gestion de la mise en place des barrières pendant la période estivale à Port-Joinville (front de port et arrière-port) et Saint-Sauveur (marché).
Profil recherché et compétences requises :
Expérience au sein d'un service de Police Municipale souhaitée,
Respect de la déontologie et sens du service public,
Ponctualité, assiduité, rigueur, honorabilité, discipline,
Qualités relationnelles et rédactionnelles,
Qualités d'écoute et de discrétion,
Grande capacité d'adaptation à des contextes et horaires variables (travail de nuit, week-ends et jours fériés),
Bonne condition physique,
Permis B obligatoire,
Être majeur
Jouir de ses droits civiques et ne pas avoir fait l'objet de condamnation inscrite au bulletin n°2 du casier judiciaire incompatible avec les fonctions exercées.
Durée de la mission :
4 postes du 1er avril au 30 septembre 2025
4 postes du 14 juin au 31 août 2025
Conditions de travail :
Temps complet
Travail le week-end et les jours fériés
Travail de nuit (juillet/août)
Rémunération et avantages :
Traitement indiciaire brut mensuel
Poste logé en colocation
Carte insulaire donnant des avantages sur les prix des traversées (pendant la durée du contrat)
Experience: Débutant accepté
Compétences: Capture et mise en fourrière d'animaux errants ou dangereux,Droit de l'environnement,Assurer le respect des réglementations locales,Assurer une médiation,Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires,Relever une infraction,Surveiller les biens communaux (bâtiments, écoles, transport public, parcs, cimetières, ...), les manifestations et lieux publics
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Capture et mise en fourrière d'animaux errants ou dangereux,Droit de l'environnement,Assurer le respect des réglementations locales,Assurer une médiation,Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires,Relever une infraction,Surveiller les biens communaux (bâtiments, écoles, transport public, parcs, cimetières, ...), les manifestations et lieux publics
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.