RESPONSABLE de MISSIONS – Conseil et Accompagnement en Comptabilité Agricole F/H

Les missions du poste

Pourquoi ?

• Rejoindre le Premier Acteur Français du Conseil et de l’Expertise Comptable
• Accompagner au quotidien, une clientèle d’exploitants agricoles
• Rejoindre une équipe de Pros et de Passionnés !
• Disposer d’outils modernes, digitalisés, performants
• Accéder à de trajectoires professionnelles nouvelles et diversifiées

De quoi s'agit-il ?

• De s’occuper au quotidien d’un portefeuille de clients
• Ecouter leurs besoins et proposer des solutions en mobilisant les compétences à disposition
• Procéder aux obligations réglementaires : déclarations et liasses fiscales,
• Réviser les comptes et préparer le bilan imagé,
• Réaliser des missions exceptionnelles,
  

Le profil recherché ?

Ce n’est pas tant votre diplôme qui compte mais vos compétences relationnelles et organisationnelles.
Nous recherchons un candidat qui aime l’activité agricole et les agriculteurs, qui dispose de l’envie de soulever les montagnes pour satisfaire le portefeuille qui lui sera confié.
Bien entendu, il s’agit de missions comptable, fiscales, sociales… qui requièrent du savoir-faire ! mais vous ne serez pas seul
Rigueur, disponibilité et sens du service sont des atouts essentiels.

Et concernant le salaire ?

Nous ne cherchons ni couteau Suisse, ni mouton à 5 pattes, nous avons bien trop de respect pour les candidats F/H ! Nous connaissons le marché et les compétences. Sans un salaire cohérent, pas de recrutement.

Laissez-nous la possibilité de donner la chance à des profils diversifiés, de proposer à nos clients des compétences alternatives et faites-nous confiance pour ajuster le salaire en conséquence ! Merci.

Chez PLEIADE Consulting, nous sommes certains que StRHatégie s'écrit avec RH.

Notre métier : Accompagner des managers et des dirigeants de PME, d'ETI, des Groupes, des Organisations...

Nos prestations : Recrutement, Mobilité, Transformation, Restructuration, Outplacement, Accompagnement Stratégique.

L'ambition du cabinet : plus de réflexion, moins d'opinions ! Cerner le « pourquoi faire » pour mieux trouver les solutions. Ne pas promettre la lune, inscrire les relations dans la durée, valoriser les atouts mais aussi les points de vigilance, argumenter, défendre.

Nous évaluons les contextes, nous questionnons la stratégie. Conseiller, construire sur mesure, ajuster les cahiers des charges, convaincre, accompagner, guider, rendre des comptes, voilà de quoi est fait notre métier.