KLS recrutement
Postée il y a 1 jour
KLS CONSEILS est un cabinet de recrutement indépendant breton spécialisé exclusivement sur les métiers du chiffre et du conseil.
Nos valeurs résident en la transparence, l'échange, la confidentialité et le dynamisme, et nous les retrouvons chez nos clients.
Notre client est un groupe de restauration rennais, composé d'une quinzaine d'enseignes reconnues, et employant environ 200 salariés.
En perpétuel mouvement, il continue de se structurer et recrute un(e) Assistant(e) RH en charge du recrutement.
Rôle central de l'entreprise puisqu'en lien avec la Direction, les Responsables de sites et les organismes extérieurs, en binôme avec l'assistante paie et administration du personnel, votre rôle consistera à :
- Prendre en charge les recrutements : Rédaction et diffusion des annonces, gestion des candidatures, recherche de CV (CVthèques, réseaux sociaux), préqualifications téléphoniques, réalisation des entretiens, tests éventuels, proposition aux Directeurs.
- Vous occuper du suivi des intégrations.
- Représenter et animer la marque employeur sur les réseaux sociaux, lors de forums, des salons écoles.
Nous sommes à la recherche d'un(e) candidat(e) rompu(e) aux process de recrutement, autonome. Une personne inventive, force de proposition disposant d'un bon relationnel et sachant convaincre ses interlocuteurs et faire face à l'imprévu.
De formation Bac +2 à Bac +5 en Ressources Humaines, voire Commerciale, vous disposez d'une expérience significative (minimum 3 ans) en agence d'intérim, ou au sein d'un service RH dans le secteur de la restauration, du retail, ou de la grande distribution par exemple.
Nous sommes à la recherche d'un(e) candidat(e) rompu(e) aux process de recrutement, autonome. Une personne inventive, force de proposition disposant d'un bon relationnel et sachant convaincre ses interlocuteurs et faire face à l'imprévu.
De formation Bac +2 à Bac +5 en Ressources Humaines, voire Commerciale, vous disposez d'une expérience significative (minimum 3 ans) en agence d'intérim, ou au sein d'un service RH dans le secteur de la restauration, du retail, ou de la grande distribution par exemple.