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Poste proposé: Gestionnaire de copropriété
Directeur de Cabinet de Syndic (H/F) Localisation : Alpes-Maritimes Cabinet de Recrutement : Arev Recrutement Arev Recrutement, cabinet indépendant spécialisé dans le secteur de l'immobilier et de l'administration de biens, recherche un(e) Directeur(trice) de Cabinet de Syndic pour intégrer une agence dynamique et engagée dans la gestion de copropriétés. Vos Missions : Gestion de Portefeuille : Vous serez responsable d'un petit portefeuille de copropriétés, assurant leur bon fonctionnement et le respect de la législation en vigueur. Management d'Équipe : Encadrer et superviser une équipe de 5 collaborateurs internes, en favorisant la cohésion, le partage de connaissances et l'optimisation des performances. Relation Client : Entretenir des relations de qualité avec les copropriétaires, gérer les demandes et les attentes, et proposer des solutions adaptées. Gestion Administrative : Assurer le suivi des dossiers administratifs et financiers liés à la gestion des copropriétés, ainsi que la préparation et la tenue des assemblées générales. Stratégie de Développement : Participer à l'élaboration de la stratégie de développement de l'agence et à l'optimisation des services proposés. Profil Recherché : Expérience : Minimum 5 ans d'expérience dans la gestion de copropriétés ou en tant que syndic de biens, avec une approche centrée sur le client. Compétences Managériales : Forte capacité à gérer une équipe, à animer des réunions et à motiver vos collaborateurs. Qualités Personnelles : Organisation, rigueur, excellent relationnel, sens de la négociation, et capacité à travailler de manière autonome tout en appréciant le travail en équipe. Formation : Diplôme en immobilier ou en gestion immobilière (type BTS, Licence professionnelle ou équivalent). Rémunération : Salaire compétitif compris entre 60 000 € et 75 000 € brut par an, en fonction de l'expérience et des compétences. Rejoignez Arev Recrutement et participez au développement d'un cabinet en pleine croissance, où votre expertise sera valorisée et reconnue. Si vous êtes passionné(e) par la gestion immobilière et souhaitez relever de nouveaux défis, envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation). Arev Recrutement s'engage à promouvoir la diversité et à favoriser l'égalité des chances. Toutes les candidatures seront examinées sans distinction d'origine, de sexe, de situation de handicap ou d'âge.