Matériaux SIMC, négoce de matériaux de construction et grande surface de bricolage (548 collaborateurs sur 24 agences négoces et 4 grandes surfaces bricolage) est l'enseigne de la région PACA du Groupe SAMSE (spécialisé dans la distribution de matériaux et produits destinés à l'habitat et aux travaux publics créé en 1920 ; 6300 collaborateurs, 360 points de vente sur 57 départements).
Matériaux SIMC, négoce de matériaux de construction et grande surface de bricolage (548 collaborateurs sur 24 agences négoces et 4 grandes surfaces bricolage) est l'enseigne de la région PACA du Groupe SAMSE (spécialisé dans la distribution de matériaux et produits destinés à l'habitat et aux travaux publics créé en 1920 ; 6300 collaborateurs, 360 points de vente sur 57 départements).
Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux et Passionné qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salarié(e)s qui sont actionnaires du Groupe.
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) cariste magasinier(ère) pour l'agence d'Avignon (84).
Le but : compléter l'équipe du parc de notre agence d'Avignon, composée de 4 personnes, 3 caristes magasiniers et un responsable de parc. Pour cela, tu seras accompagné(e) par Fred, ton responsable d'agence.
Tes futures missions :
Assurer l'accueil, le conseil et le service client,
Charger et décharger les camions de tes clients et fournisseurs ou les nôtres qui vont partir en livraison !
Préparer les commandes, les remettre aux clients dans un esprit de service optimal,
Contrôler régulièrement les stocks,
Participer aux inventaires,
Entretenir les engins,
Maintenir un parc propre et rangé,
Tout en travaillant en toute sécurité !
Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse pour l'entreprise. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes, femmes et hommes, qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective.
Le poste est ouvert aux candidats(es) ayant le CACES 3.
Le top, c'est qu'en plus tu connaisses déjà les matériaux de construction.
Pour garantir le succès de tes missions et de ta prise de poste, il faudra avoir un esprit d'équipe à toutes épreuves, le sens de l'organisation et de la communication, et le fait de savoir faire face à la pression des pics d'activité feront la différence.
Ton savoir être sera aussi important que ton savoir-faire, pour garantir la réussite de ta prise de poste.
Nous te proposons :
- Un poste en CDI basé à Avignon (Vaucluse)
- Temps plein (35 h), du lundi au vendredi, tu auras tous les week-ends
- Une rémunération fixe + prime d'objectif à de 22 K€
- Une mutuelle prise en charge à 70 % par l'employeur et une prévoyance prise en charge à 100 %
- Une épargne salariale (intéressement et participation)
Et au-delà
Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions.
Déroulement du processus pour ce recrutement :
1. Entretien manager / N+2
https://www.groupesamserecrute.fr/notre-processus-de-recrutement
Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse pour l'entreprise. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes, femmes et hommes, qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective.
Le poste est ouvert aux candidats(es) ayant le CACES 3.
Le top, c'est qu'en plus tu connaisses déjà les matériaux de construction.
Pour garantir le succès de tes missions et de ta prise de poste, il faudra avoir un esprit d'équipe à toutes épreuves, le sens de l'organisation et de la communication, et le fait de savoir faire face à la pression des pics d'activité feront la différence.
Ton savoir être sera aussi important que ton savoir-faire, pour garantir la réussite de ta prise de poste.
Nous te proposons :
- Un poste en CDI basé à Avignon (Vaucluse)
- Temps plein (35 h), du lundi au vendredi, tu auras tous les week-ends
- Une rémunération fixe + prime d'objectif à de 22 K€
- Une mutuelle prise en charge à 70 % par l'employeur et une prévoyance prise en charge à 100 %
- Une épargne salariale (intéressement et participation)
Et au-delà
Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions.
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1. Entretien manager / N+2
https://www.groupesamserecrute.fr/notre-processus-de-recrutement