RENCONTRES DE LEMPLOI
Postée il y a 13 heures
Au sein d'une des 5 exploitations de notre groupe Agricole (70 postes par structure), vous serez en charge de l'éclaircissage des Fruitiers puis de la récolte et de l'emballage des cerises, pêches, abricots et nectarines. Le Respect des règles d'hygiène et de sécurité est exigé. Vous avez au moins une saison d'expérience ou êtes débutant avec l'envie de travailler dans l'agriculture et êtes disponible jusqu'à fin septembre, présentez vous au stand 37 (de très nombreux postes sont à pourvoir).
Contrats du 01/04 au 30/09
PAS D'HÉBERGEMENT PROPOSE
Experience: Débutant accepté
Compétences: Définir le périmètre d'une zone d'intervention,Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage,Préparer du matériel en prévision d'un travail
Qualification: Manœuvre
Secteur d'activité: Culture de fruits à pépins et à noyau
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Définir le périmètre d'une zone d'intervention,Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage,Préparer du matériel en prévision d'un travail
Qualification: Manœuvre
Secteur d'activité: Culture de fruits à pépins et à noyau
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.