Nous recherchons un(e) Gérant(e) de Société expérimenté(e) pour diriger et superviser nos opérations internationales. Vous serez responsable de la gestion stratégique, opérationnelle et commerciale de l'entreprise, tout en veillant à son développement et à sa croissance sur divers marchés.
Missions principales
Définir et mettre en œuvre la stratégie globale de l'entreprise.
Superviser les équipes et coordonner les activités à l'échelle nationale et internationale.
Gérer les relations avec les partenaires, clients et fournisseurs.
Piloter les budgets, optimiser les performances financières et surveiller les indicateurs clés.
Assurer une veille concurrentielle et identifier de nouvelles opportunités de marché.
Garantir la conformité des opérations avec les lois et règlements en vigueur.
Voyager fréquemment pour représenter l'entreprise en Afrique, Amérique, Asie et Europe.
Profil recherché:
Formation et qualifications
Diplôme supérieur en études commerciales (école de commerce, MBA ou équivalent).
Expérience professionnelle:
Minimum 5 ans d'expérience en tant que gérant(e) ou à un poste similaire de direction.
Compétences techniques
Maîtrise des outils suivants :
CRM (Customer Relationship Management).
ERP (Enterprise Resource Planning).
MS Project, MS Visio.
Certification PMI (Project Management Institute) fortement appréciée.
Compétences linguistiques
Maîtrise du français et de l'anglais (niveau professionnel).
La connaissance d'une autre langue sera un atout.
Qualités requises
Leadership et excellentes compétences en gestion d'équipe.
Forte capacité d'analyse et de prise de décision stratégique.
Aptitude à travailler dans un environnement multiculturel.
Disponibilité pour des voyages fréquents à l'international.
Ce que nous offrons
Un environnement dynamique et stimulant.
Des opportunités de développement professionnel et personnel.
Une rémunération compétitive avec avantages.
Pour postuler, veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation sur l'offre d'emploi
Date limite de candidature : 31 Janvier 2025
Rejoignez notre équipe et contribuez à notre succès à l'échelle mondiale !
Experience: 5 An(s)
Compétences: Gouvernance d'entreprise,Techniques commerciales,Animer, coordonner une équipe,Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources,Planifier la gestion des locaux et des équipements,Concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines,Élaborer une stratégie commerciale,Concevoir et gérer un projet,Élaborer une stratégie de développement d'activité,Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation,Définir la stratégie financière d'une structure,Gérer une situation de crise,Prendre une décision et l'expliquer,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision,Analyser, exploiter, structurer des données
Langues: Anglais exigé
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Vente à distance sur catalogue spécialisé
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 5 An(s)
Compétences: Gouvernance d'entreprise,Techniques commerciales,Animer, coordonner une équipe,Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources,Planifier la gestion des locaux et des équipements,Concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines,Élaborer une stratégie commerciale,Concevoir et gérer un projet,Élaborer une stratégie de développement d'activité,Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation,Définir la stratégie financière d'une structure,Gérer une situation de crise,Prendre une décision et l'expliquer,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision,Analyser, exploiter, structurer des données
Langues: Anglais exigé
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Vente à distance sur catalogue spécialisé
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.