Technicien CVC (H/F)

WHOWORKS
Postée il y a 18 jours

Les missions du poste

En tant que technicien CVC, vous êtes en charge de la gestion d'un ou plusieurs sites clients. Vous assurez la conduite, l'entretien, la maintenance et le dépannage des différentes installations : climatisation, ventilation et chauffage.

Un technicien CVC doit :
- Établir des diagnostics et planifier les opérations de maintenance des équipements ;
- Élaborer des solutions techniques et financières en fonction des besoins du client ;
- Posséder de bonnes notions en électricité, mécanique et hydraulique ;
- Maîtriser l'anglais technique notamment pour lire les notices; pour des systèmes plus complexes, une vision d'expert est nécessaire afin de trouver solutions adaptées pour optimiser le rendement des installations.

Selon votre profil, vous pouvez diriger une équipe et dispatcher les responsabilités.

Experience: 6 Mois

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Le profil recherché

Experience: 6 Mois

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Lieu : Castelnau-le-Lez
Contrat : Intérim
Salaire : 13 € par heure
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