Postée il y a 24 heures
CA-GIP EN QUELQUES MOTS
Travailler chez CA-GIP, c'est être acteur de la transformation du groupe Crédit Agricole et de ses métiers. C'est travailler dans une entreprise technologique de 1er plan en Europe, au service des Entités du groupe Crédit Agricole. CA-GIP est un collectif de 2 000 collaborateurs répartis sur 9 sites en France ! Nous sommes au coeur des métiers technologiques : DEVOPS, Cloud Hybride, Digital Workplace, Cybersécurité, Télécommunications, Réseau CA-GIP, c'est aussi : 200 000 postes de travail, 60 000 serveurs, 6 Datacenters en France. NOTRE OBJECTIF Répondre aux enjeux de la révolution digitale, à laquelle le groupe Crédit Agricole fait face pour répondre aux attentes de ses clients et renforcer sa position concurrentielle. Nous avons pour ambition de développer de nouvelles plateformes adaptées aux pratiques du digital, tout en garantissant un haut niveau de sécurité et de confidentialité. Si vous aussi, vous avez le goût du challenge et souhaitez devenir acteur de la transformation digitale du groupe Crédit Agricole, alors rejoignez-nous ! En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Pour en savoir plus sur la politique des Diversités, cliquez ici : https://www.credit-agricole.com/pdfPreview/198689
Vous êtes Ingénieur Réseaux et Sécurité ? Devenez partenaire des grandes évolutions chez CA-GIP !
Qui sommes-nous ? Gérant 80% de la production informatique du groupe Crédit Agricole, nous formons une véritable communauté d'experts engagés. Nous mobilisons nos expertises afin de développer des plateformes et services adaptés aux nouvelles pratiques du digital tout en maintenant un haut niveau de confidentialité, et de sécurité.
Le contexte
Le Cluster CIB est le point d'entrée CA-GIP pour tous les sujets d'infrastructures et de production pour Crédit Agricole Corporate Investment Banking. Ce nouveau modèle intègre une approche globale avec les différents hubs régionaux. L'ingénieur build réseaux & sécurité est responsable de la mise en place des nouvelles solutions et/ou changement importants sur les infrastructures réseaux & sécurités dans le monde entier.
Les missions
Vos années en tant qu'ingénieur build réseaux & sécurité vous ont permis de travailler avec tout type de profils (chef de projet, architecte, ingénieur applicatif) ; vous avez la capacité de communiquer et vulgariser ce qui doit être mis en place d'un point de vue réseau & sécurité et de vous coordonner avec les différents interlocuteurs aussi bien en français qu'en anglais.
Vous avez eu l'occasion de travailler sur des environnements « switchés » et « routés », ainsi les protocoles tels que STP, BGP, OSPF, MPLS ont peu de secrets pour vous.
De plus, vous avez eu l'occasion de travailler sur des équipements de sécurité tel que les proxy, f5, firewalls ces derniers ne vous résistent pas.
Au fil du temps, vous pensez que votre temps pourrait être optimisé plutôt que de faire et refaire les mêmes tâches. Pour cela, vous vous êtes mis à expérimenter l'automatisation network via des outils comme Ansible, Python
Critères de candidature
Poste avec management : Non
Cadre / Non Cadre : Cadre
Niveau d'étude minimum : Bac +2 / L2
Formation / Spécialisation :
Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en informatique de niveau minimum Bac +2 ou plus.
Niveau d'expérience minimum : 3 - 5 ans
Soft skills :
Compétences comportementales :
Aisance relationnelle;
Assertivité;
Autonomie;
Capacité à alerter;
Capacité d'analyse et de synthèse;
Créativité dynamisme;
Curiosité et Ouverture d'esprit;
Expression écrite;
Force de proposition;
Gestion du stress;
Gestion des priorités;
Inclusivité et intelligence collective;
patience;
Pragmatisme;
Réactivité;
Sens du résultat;
Rigueur
Compétences métiers :
WAN (SD-WAN, MPLS-SR);
LAN Datacenter;
Firewall Fortigate;
Web Application Firewall (WAF)
Outils informatiques :
Critères de candidature
Poste avec management : Non
Cadre / Non Cadre : Cadre
Niveau d'étude minimum : Bac +2 / L2
Formation / Spécialisation :
Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en informatique de niveau minimum Bac +2 ou plus.
Niveau d'expérience minimum : 3 - 5 ans
Soft skills :
Compétences comportementales :
Aisance relationnelle;
Assertivité;
Autonomie;
Capacité à alerter;
Capacité d'analyse et de synthèse;
Créativité dynamisme;
Curiosité et Ouverture d'esprit;
Expression écrite;
Force de proposition;
Gestion du stress;
Gestion des priorités;
Inclusivité et intelligence collective;
patience;
Pragmatisme;
Réactivité;
Sens du résultat;
Rigueur
Compétences métiers :
WAN (SD-WAN, MPLS-SR);
LAN Datacenter;
Firewall Fortigate;
Web Application Firewall (WAF)
Outils informatiques :