Postée il y a 3 jours
Depuis plus de 50 ans, le Groupe Promotrans se distingue comme un acteur incontournable de la formation professionnelle dans les domaines du transport multimodal et de la supply chain en France.
Avec un réseau national de plus de 30 centres de formation continue et d'écoles, et grâce à l'engagement de nos 850 collaborateurs, nous offrons des prestations de haute qualité qui répondent aux besoins de professionnalisation du secteur. Nous développons les compétences professionnelles des étudiants, des salariés, des cadres et des demandeurs d'emploi, contribuant ainsi à la performance des entreprises.
En 2024, Promotrans a formé plus de 60 000 apprenants, totalisant plus de 5 millions d'heures de formation. De plus, notre impact se mesure également par le taux d'insertion professionnelle de nos apprenants, et par notre contribution à la réduction des émissions de CO2 grâce à des formations axées sur la conduite éco-responsable et la logistique durable.
Vous êtes passionné par l'enseignement et souhaitez transmettre vos connaissances en économie, gestion et management ? Vous avez une appétence particulière pour la communication interne et aimez travailler en équipe ? Rejoignez notre campus dynamique et innovant.
Nous recherchons un(e) professeur(e) d'Économie, Gestion et Management en CDI pour intégrer notre équipe pédagogique. Vous serez responsable de la formation des étudiants, de la préparation des cours et de l'évaluation des compétences. Votre rôle inclura également la participation active à la communication interne de l'établissement, en favorisant un environnement collaboratif et motivant
Au sein de notre campus de Vendôme - Saint Ouen (41) vous serez rattaché(e) à la Coordinatrice Pédagogique et à la Direction du Campus. Vous serez en charge de l'enseignement auprès d'apprentis à plusieurs niveaux dont : BTS, CAP, Bac Professionnel
Vos missions :
Assurer l'enseignement des cours d'Économie et de Gestion pour nos apprentis de niveau CAP et BAC, encadrer ces derniers, préparer et animer les cours d'économie, de droit et de gestion.
Évaluer les apprenants, actualiser les supports pédagogiques, suivre et analyser les résultats des apprentis, et les guider dans l'acquisition des compétences professionnelles et techniques.
Effectuer le reporting, établir et maintenir une relation professionnelle avec les apprentis et l'équipe pédagogique, ainsi qu'accompagner les entreprises qui accueillent les étudiants du campus.
Maîtriser les outils informatiques et de communication est également essentiel.
Si vous êtes motivé(e) par le défi de former les futurs professionnels et de contribuer à la réussite de notre institution, nous serions ravis de recevoir votre candidature
Profil recherché :
Issu.e d'un d'un Bac +3 (ou équivalent) en Eco-Gestion , vous disposez d'une expérience professionnelle de minimum 3 ans dans le domaine de l'économie, gestion et droit des entreprises
Vous aimez transmettre vos compétences
Organisé.e et investi.e, vos supports de cours sont innovants, vivants et attrayants.
Vous aimez le contact, votre capacité à communiquer devant un groupe et à transmettre votre savoir est reconnue.
Vous savez allier rigueur et fermeté pour encourager et motiver les jeunes dans leur formation, vous êtes ponctuel, assidu et rigoureux.
Ce que le Groupe Promotrans vous propose :
Environnement de travail convivial : Groupe à taille humaine avec une culture conviviale et des équipes dynamiques et soudées.
Projets enthousiasmants : Participation à des projets stimulants et acquisition de nouvelles compétences.
Évolution professionnelle : Accompagnement pour évoluer dans l'entreprise et mobilité géographique possible sur 40 implantations.
Avantages financiers : Rémunération sur 13 mois, prime d'intéressement, et Plan d'Épargne Entreprise.
Avantages sociaux : CET, mutuelle et prévoyance, RTT, Titres Restaurants
Experience: 3 An(s)
Compétences: Réglementation des diplômes et certifications,Réglementation du transport,Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective,Techniques de formation à distance,Techniques pédagogiques,Définir la progression pédagogique,Enseigner les savoirs professionnels et les techniques,Évaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience,Proposer des travaux et des exercices pratiques,Renseigner des supports d'évaluation scolaire,Accompagner une personne dans l'acquisition de connaissances,Animer, coordonner une équipe,Concevoir et gérer un projet,Créer, organiser ou coordonner un évènement,Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques,Développer et gérer des relations ou partenariats,Évaluer le stage d'un élève ou apprenti,Organiser l'espace pédagogique,Structurer, synthétiser des informations,Utiliser les outils numériques
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 3 An(s)
Compétences: Réglementation des diplômes et certifications,Réglementation du transport,Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective,Techniques de formation à distance,Techniques pédagogiques,Définir la progression pédagogique,Enseigner les savoirs professionnels et les techniques,Évaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience,Proposer des travaux et des exercices pratiques,Renseigner des supports d'évaluation scolaire,Accompagner une personne dans l'acquisition de connaissances,Animer, coordonner une équipe,Concevoir et gérer un projet,Créer, organiser ou coordonner un évènement,Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques,Développer et gérer des relations ou partenariats,Évaluer le stage d'un élève ou apprenti,Organiser l'espace pédagogique,Structurer, synthétiser des informations,Utiliser les outils numériques
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.