Postée il y a 2 jours
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI, CDD ou intérim.
De par notre expérience dans le recrutement tertiaire, nous sommes experts pour vous trouver les meilleures opportunités professionnelles.
Notre client situé à MONTPELLIER propose des services d'hébergement médico-social et social pour ses clients.
Comment se rendre sur son lieu de travail quotidiennement ?
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
- En vélo, une piste cyclable se situe à proximité des locaux !
- Accessible facilement avec les transports en commun à proximité du site.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Rejoindre notre client, c'est s'engager dans une entreprise à taille humaine qui valorise les efforts individuels et offre une stabilité à long terme. Venez découvrir ses valeurs et sa mentalité unique.
Quel projet stimulant en tant que Gestionnaire de paie (F/H) souhaiteriez-vous superviser ?
Dans le cadre de la politique associative et du projet d'établissement, vous êtes chargé(e) de superviser l'ensemble du processus de gestion de la paie.
- Gérer l'intégralité des étapes du traitement de la paie, y compris le paramétrage des dossiers et la saisie des éléments variables
- Etablir des déclarations sociales périodiques telles que la DSN et les dossiers de retraite
- Editer et fournir des documents de fin de contrats en temps opportun
- Elaborer des contrats de travail et alimenter systématiquement les tableaux de bord de l'établissement
- Gérer des arrêts maladie et des dossiers de prévoyance avec soin et précision
Voici les conditions proposées pour ce poste :
- Contrat : CDI
- Salaire : 26000 Euros /an
En tant que Gestionnaire de paie (F/H), vous êtes responsable de l'administration complète de la paie au sein de l'établissement, assurant rigueur et conformité.
- Maîtriser toutes les étapes du traitement de la paie et de l'administration du personnel
- Établir des déclarations sociales périodiques avec précision (DSN, retraite)
- Disposer d'une excellente maîtrise d'Excel et d'une bonne compétence en Word
- Posséder un diplôme d'État en gestion de la paie ou une certification équivalente
- Justifier d'au moins 2 ans d'expérience en gestion du personnel et paie
Processus de recrutement
Si cette offre vous intéresse, postulez dès maintenant ! Nous examinerons votre candidature attentivement et nous nous engageons à vous répondre avec le sourire, que votre candidature soit retenue ou non. Prêt(e) à vivre une aventure pleine de positivité ?
En tant que Gestionnaire de paie (F/H), vous êtes responsable de l'administration complète de la paie au sein de l'établissement, assurant rigueur et conformité.
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- Établir des déclarations sociales périodiques avec précision (DSN, retraite)
- Disposer d'une excellente maîtrise d'Excel et d'une bonne compétence en Word
- Posséder un diplôme d'État en gestion de la paie ou une certification équivalente
- Justifier d'au moins 2 ans d'expérience en gestion du personnel et paie
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