Postée il y a 15 jours
L'Institut Saint Vincent de Paul est un établissement privé à but non lucratif qui accueille des adolescents, âgés de 12 à 20 ans, présentant une déficience intellectuelle avec des troubles associés. L'Institut est ouvert 207 jours par an, avec un agrément de 91 places, dont 36 en internat de semaine. Nos locaux sont situés dans des bâtiments historiques entièrement rénovés, accueillants et fonctionnels, au cœur de la Presqu'île de Lyon (Lyon 2ème - Quartier d'Ainay).
Dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement, au sein de l'équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité hiérarchique de la cheffe de service pédagogique, les principales missions confiées seront :
o D'assurer l'encadrement et la sécurité des élèves au quotidien.
o De proposer un suivi pédagogique d'un groupe classe.
o D'adapter les supports en fonction des besoins pour favoriser l'épanouissement du jeune
o De mener des projets en lien avec les équipes pédagogiques et éducatives pour contribuer à l'insertion sociale des jeunes
o D'élaborer, mettre en œuvre et évaluer le Projet Personnalisé d'Accompagnement des jeunes dont vous assurerez la référence
o De travailler en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, de participer aux différentes réunions et à la dynamique institutionnelle
Vous êtes titulaire d'un niveau bac+3 et disposez de capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire. Par ailleurs, une expérience dans le champ de l'enseignement spécialisé serait appréciée. Vos principales qualités sont :
- Capacité d'adaptation et d'analyse
- Prise d'initiatives
- Engagement
- Sens relationnel
- Capacité et qualité rédactionnelle
- Motivation et engagement dans le travail d'équipe pluridisciplinaire et institutionnel.
Candidature (CV + lettre de motivation) à adresser avant le 31/01/2025 à l'attention de Mme HENRI PECOLO, cheffe de service pédagogique
Date de prise de poste : dès que possible. CDD jusqu'au 24/07/2025
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles:
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles:
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.