EHPAD RENE MARION
Postée il y a 24 heures
La Résidence René Marion recherche un Adjoint des cadres chargé de la gestion comptable sous l'autorité de la direction.
L'Ehpad René Marion a emménagé dans son nouveau bâtiment mi-juin 2021. Cette nouvelle construction est dotée d'une architecture moderne apportant confort et qualité de vie aux résidents ainsi qu'une qualité de vie au travail pour les professionnels. Cet établissement est un lieu de vie médicalisé pour personnes âgées dépendantes dont la capacité d'accueil est de 132 lits, répartis en 90 lits d'Ehpad (dont 5 sont temporaires) et 42 lits d'UPG et/ou UGP.
Missions principales :
- Suivi du plan pluriannuel de financement
- Participation à la conception du budget et du compte administratif (EPRD - ERRD)
- Réalisation et mise en œuvre des marchés publics
- Suivi et analyse des dépenses
- Analyse financière : vérification des grands équilibres
- Réalisation des opérations d'ordre
- Demande et suivi de devis
- Réception et contrôle des factures par rapport aux bons de commande, aux bons de livraison et aux marchés en cours et vérification du service fait
- Liquidation et mandatement des factures
- Transmission des bordereaux de mandats et vérification de la concordance des états comptables entre la trésorerie et l'établissement
- Traitement des demandes d'information de la part des différents interlocuteurs (trésorerie, fournisseurs, services internes)
- Classement et archivage des pièces comptables
- Participe aux instances (CSE, CA...)
- Encadre l'équipe du bureau des entrées (accueil, admissions, facturation)
- Participe aux gardes administratives
CONNAISSANCES - COMPETENCES
Diplôme de niveau Bac+2 minimum en gestion, comptabilité ou finances publiques (BTS, DUT GEA). Expérience en gestion financière ou comptable, idéalement en établissement médico-social ou hospitalier.
- Maîtrise des outils bureautiques et logiciel dédié à la gestion comptable (logiciel Berger Levrault)
- Comptabilité générale et budgétaire
- Droit des marchés publics
SAVOIR FAIRE - SAVOIR ETRE
- Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité
- Informer régulièrement le responsable direct
- Capacité d'analyse, prise de recul et d'adaptabilité
- Capacité de gestion des priorités
- Force de proposition
- Diplomatie et bienveillance
- Sens de la communication
- Organisation, méthode et rigueur
Experience: Débutant accepté
Compétences: Élaborer, suivre et piloter un budget,Superviser la gestion financière
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Élaborer, suivre et piloter un budget,Superviser la gestion financière
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.