CDD – Support au Chef d’Unité et aux Production Leaders, périmètre ESR & Launcher Final Assembly Lines (H/F)
DESCRIPTIF DE L’ENVIRONNEMENT DU POSTE
L’unité de production « ESR & Launcher Final Assembly Lines » est en charge de la fabrication finale du lanceur sur le site de Kourou, au sein du Centre Spatial Guyanais. Après le premier tir FM1, la montée en cadence d’Ariane 6 est un des enjeux de l’unité.
MISSIONS ET RESPONSABILITES
La mission du collaborateur sera d’apporter son support à l’entité « Kourou ESR & Launcher Final Assembly Lines » dans le cadre du déploiement de son autonomie opérationnelle pendant la phase de transition d’Ariane 6.
Le titulaire effectue les activités suivantes :
- Support au chef d’unité dans l’élaboration de la roadmap de montée en puissance de la capacité humaine (nombre de ressources), en fonction de la charge associée
- Support au responsable JILK4 pour :
o l’affectation hebdomadaires et journalières des ressources opérateurs
o l’appel des ressources vers les bases arrières (analyse charge/capacité)
o le pointage des opérateurs dans SAP, afin d’obtenir des indicateurs pertinents sur le coût des spécimens produits.
- En collaboration avec le Planner de l’entité :
o Support aux Production Leaders pour s’approprier le nouvel outil de planification Visual Planning
o Optimisation des différentes routines de planification court-termes (hebdomadaires et journalières) et d’affectation des ressources
o Proposer des indicateurs afin de mesurer la performance de l’entité JILK4 à dérouler en temps et en heure les opérations dont elle est responsable
Le périmètre inclut :
- Les ateliers de production CDL2, EFF et BAL
- Activités AIT mécaniques et électriques en campagnes BAF-HE et ZL
PROFIL
Expérimenté, vous avez soit une formation initiale en gestion de production (Niveau Bac +2/3 minimum) soit un parcours en production (par ex: chef d’atelier), ou avez acquis une expérience équivalente dans ces deux domaines.
Vous possédez plusieurs années d'expérience sur un/des postes similaires.
COMPETENCES RECHERCHEES
-Compétences en planification
-Connaissance des processus atelier (SQCDP, routines planification)
-Maitrise du logiciel Planisware Shaper
-Connaissance de l’outil Visual Planning
-Maîtrise d’Excel
-Anglais : niveau intermédiaire
-Une connaissance des outils Team Center et OPCENTER est un plus. Au besoin, des formations seront proposées. Le titulaire doit impérativement être à l'aise avec les outils informatiques.
-Des connaissances techniques sont un plus, mais non nécessaires.
-
En termes de soft skills: Autonomie, capacité d'adaptation, esprit d'initiative, rigueur, dynamisme, leadership.
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
Le poste est à pourvoir au 1er septembre 2024.
CDD:12 mois
CDD / Contrat Pro (durée déterminée)
ArianeGroup est convaincu que la diversité renforce l’innovation et la collaboration.
Nous accueillons toutes les candidatures et sommes engagés dans le développement d'un environnement de travail inclusif.
Nos critères de sélection sont basés sur les compétences et expériences professionnelles exclusivement.