Postée il y a 6 jours
En tant qu'Assistant(e) en Ressources Humaines, vous aurez l'opportunité de participer activement aux missions variées du service RH de notre entreprise partenaire. Vos principales missions seront :
- Recrutement et Intégration : Participer au processus de recrutement (rédaction et publication des offres, présélection des candidatures, organisation des entretiens, etc.) et à l'intégration des nouveaux collaborateurs.
- Gestion Administrative : Assurer le suivi administratif des dossiers du personnel (contrats, avenants, absences, congés, etc.) et la mise à jour des bases de données RH.
- Formation : Contribuer à l'organisation des sessions de formation (planification, logistique, évaluation) et à la gestion du plan de développement des compétences.
- Projets RH : Participer à la mise en oeuvre de projets RH et RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) en lien avec la stratégie de l'entreprise.
- Communication Interne : Aider à la rédaction et à la diffusion des communications internes et à l'animation des réseaux sociaux internes.
Profil :
Puisque les entreprises sont à la recherche de compétences mais aussi d'une personnalité,
vous êtes la personne recherchée si :
- Vous souhaitez intégrer une formation bachelor chargé de gestion social et projet RSE ou Master manager des ressources humaines.
- Vous êtes dynamique et proactive.