Postée il y a 4 heures
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.
Intitulé du poste : Responsable de Secteur Fabrication Formes Sèches (CDD rythme 2x8)
- Lieu : Ambares
À propos du poste
Dans le cadre d’un remplacement d’une absence de longue durée, nous recherchons son futur Responsable de Secteur Fabrication Formes Sèches. Il managera au sein de l'APU, une équipe en 2x8 d'une dizaine de collaborateurs.
Nous fournissons chaque année 4,3 milliards de solutions en soins de santé au monde, grâce à la planification sans faille et au souci du détail de nos équipes Manufacturing & Supply. Grâce à votre talent et à votre ambition, nous pourrons faire encore plus pour protéger les gens contre les maladies infectieuses et apporter de l'espoir aux patients et à leurs familles. Votre travail, en tant que Responsable de secteur fabrication formes sèches au sein de notre unité multiproduits et lancement de nouveaux produits, sera de gérer les équipes d'opérateurs de fabrication.
Principales responsabilités :
- Animer et coordonner l'équipe de production pour assurer la mise à disposition des lots de production dans les délais, gérer et anticiper les aléas de production, analyser le planning adhésion
- Coordonner les activités de fabrication pour des secteurs de granulation, compression et enrobage et assurer le suivi d'exécution du plan de production
- Organiser et planifier les interventions avec la maintenance
- HSE : fait appliquer les règles HSE, contribue au bon déroulement des audits, propose des actions HSE, veille à la mise à jour des évaluations de risque au poste de travail)
- Qualité : Fait appliquer les règles qualité, garantit la conformité des produits, participe aux auto-inspections, audits internes & externes, réalise les enquêtes et suit la clôture des déviations, des CAPAS, change control
- Amélioration continue : proposer des améliorations qualité et productivité, participer à des chantiers d'amélioration continue
- Est un interlocuteur clé de l'unité de production dans les projets de fabrication des nouveaux produits : préparation et suivi de la fabrication des lots d'essais, cliniques et premiers lots commerciaux
À propos de vous
Expérience :
- Expérience en gestion d'équipe de production de préférence dans l'industrie répondant aux exigences des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF)
Compétences générales et techniques :
- Organiser et coordonner son secteur (hommes, temps, matériels) et évaluer les besoins
- Prend des décisions à son niveau dans le but de maintenir la performance de son secteur
- Capacité d'animation d'équipe et résolution de situations compliquées
- Force de proposition, avec d'excellentes compétences relationnelles et en matière de communication
- Sait travailler en transverse pour garantir la qualité et la satisfaction des acteurs internes (équipe ou autres services) ; connaissance de l'environnement de la production, fonctions logistique, maintenance et qualité
Formation :
- Ingénieur ou pharmacien de formation ou bac+5
Langues :
- Anglais professionnel opérationnel (écrit et oral)
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?- Donnez vie aux miracles de la science au sein d'une équipe solidaire et tournée vers l'avenir
- Jouez un rôle déterminant dans la mise en place de bonnes pratiques au sein de notre unité de production
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
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La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.