Contrôleur / Contrôleuse de gestion (H/F)

TOUT FAIRE MATERIAUX
Postée il y a 44 jours

Les missions du poste

Le groupe RUBIS, entreprise familiale de négoces de matériaux et de magasins de Bricolage en fort développement recherche son/sa Contrôleur(se) de gestion.

Rattaché(-e) au service Administratif et Financier, sous la hiérarchie du DAF, vos missions principales seront les suivantes :
- Assurer le suivi de la mise en place de KPI
- Produire les tableaux de bords de suivi nécessaires au pilotage du groupe
- Analyser et suivre les divers indicateurs de gestion
- Améliorer les process de reporting
- Elaborer des situations pour chacune des sociétés du groupe en lien avec le DAF
- Contrôler la gestion financière des stocks

Profil recherché :
Issu(-e) d'une formation en Comptabilité/Finances/Contrôle de gestion de niveau BAC+3, vous disposez idéalement d'une expérience de 2 ans dans le Contrôle de gestion.
Vous maitriser parfaitement l'outil Excel. La maitrise du logiciel Quadra serait un plus.
Rigueur, force de proposition et capacité d'analyse sont vos principales qualités.

Localisation : GARD - VAUCLUSE

Rémunération :
- Fixe selon profil + part variable + avantages groupe

Contrat CDI - Statut Agent de Maîtrise - Création de poste.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Indicateurs de suivi d'activité,Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de bois et de matériaux de construction

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Indicateurs de suivi d'activité,Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de bois et de matériaux de construction

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

Lieu : Avignon
Contrat : CDI
Salaire : 35 000 € par an

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