Pour l'Unité d'Hébergement Renforcé (UHR = Unité Alzheimer) de l'EHPAD de Forcalquier
Effectif normé pour 12 lits, poste de jour en 7h30.
Être titulaire du diplôme d'état d'aide-soignant ou d'AMP
Pour les ASH FFAS, nécessité d'avoir de l'expérience dans le domaine du soin.
SAVOIR FAIRE :
Pour assurer ses missions l'agent doit :
- Avoir des connaissances spécifiques dans le domaine de la gériatrie ou s'engager à les acquérir
- Savoir accompagner une personne âgée dans la réalisation de ses soins quotidiens
- Être capable d'analyser et d'évaluer une situation clinique
- Savoir créer une relation de confiance et d'aide
- Savoir établir une communication adaptée à la personne et son entourage
- Savoir organiser son travail au sein d'une équipe pluri-professionnelle
- Utiliser les techniques gestes et postures / manutention
- S'engager à savoir utiliser le logiciel métier du service.
SAVOIR ÊTRE :
Pour assurer ses missions, l'agent doit :
- faire preuve de maîtrise de soi : gérer ses émotions et son stress
- avoir des capacités relationnelles : diplomatie, négociation, médiation
- faire preuve de rigueur et d'intégrité.
ACTIVITÉS :
Activités liées à la prise en charge des résidents :
- Réaliser les soins adaptés à la personne en collaboration avec l'IDE : dispenser des soins d'hygiène et de confort, mesurer les paramètres vitaux
- Observer l'état de santé du résident
- Transmettre les informations nécessaires à la continuité des soins
- Appliquer les protocoles et procédures
- Accueillir les nouveaux résidents : expliquer le fonctionnement et les règles de vie
- Entretenir l'environnement proche du résident
- Évaluer le degré d'autonomie du résident
- Participer aux différentes réunions interdisciplinaires
- Participer à la construction et la mise en œuvre du projet de vie individualisé du résident.
Activités liées au développement de la qualité :
- Participer aux réunions de service,
- Participer à l'élaboration de protocoles et procédures, à la prévention et la gestion des risques, à l'évaluation des pratiques professionnelles, à la formation des futurs professionnels
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.