En tant qu’animateur senior (H/F) au sein de la Ville de Trappes, vos missions seront les suivantes :
MISSIONS PRINCIPALES
Elaborer et mettre en œuvre le projet d’animation pour les seniors du territoire
Planification et organisation de projets/activités
Organise et accompagne les différentes sorties, voyages et activités
Coordonne et régule les services et les prestataires lors des moments forts du service : repas mensuels, banquet de fin d’année, galette, loto, semaine bleue…
Participe à la remise des colis de fin d’année
Participe aux différentes manifestations organisées par la ville
Adapter les séances en fonction des spécificités du public
Rechercher, construire et proposer de nouvelles activités
Veiller au respect des consignes de sécurité
Organiser et participer à des réunions et, le cas échéant, à des groupes de travail
Réaliser le bilan annuel
Encourager la création et le maintien du lien social
Proposer et participer à des activités intergénérationnelles
Proposer à la personne senior des activités lui permettant de favoriser le maintien de l’autonomie et de stimuler ses facultés en tenant compte de ses goûts et de ses envies.
Régisseur de la régie d’avances et de recettes
CONDITIONS D'EXERCICE DU POSTE
Emploi temps plein
AVANTAGES COLLECTIFS AU TRAVAIL
Ambiance agréable
Prise en charge à 75 % des frais de transport en commun
Accès au restaurant municipal
Possibilité de bénéficier du congé menstruel pour les agentes concernées
Participation jusqu'à 25 € de l’employeur pour la mutuelle santé et prévoyance
Possibilité d’adhérer au Comité d'actions sociales pour diverses activités telles que le sport, les vacances, etc.
• Diplômes : BPJEPS option Tout Public – A défaut, BAFA avec expérience auprès du public senior
• Expérience : avérée auprès du public senior ou dans l’animation
• Connaissances : des spécificités du public âgé – des règles de sécurité concernant la prise en charge de public senior – de l’organisation et du fonctionnement d’une collectivité territoriale, notamment d’un CCAS.
• Compétences et aptitudes requises :- savoir identifier les besoins et les capacités des seniors – savoir travailler en transversalité et en équipe – esprit d’initiative – autonomie et polyvalence – organisation et respect des délais – sens de l’accueil et disponibilité – sens de la communication – respect d’autrui – faire preuve de discrétion professionnelle – ponctualité – savoir rendre compte de son activité – conception de projets
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
Filière(s) : Animation
Durée du contrat : CDD ou en fonction du statut
Date de prise de fonctions : dès que possible
Lettre de motivation : obligatoire
Desservie par plus de 20 lignes de bus et trois lignes ferroviaires, Paris Montparnasse/Rambouillet, la Défense/la Verrière et le RER C, la Ville de Trappes est connectée aux principaux centres d’affaires, d’emploi et de formation franciliens. Il faut compter 35 minutes pour rejoindre Montparnasse et la Défense.
La ville accueille des services publics nombreux, des équipements sportifs et culturels, des écoles, des collèges et des lycées d’enseignement général ou technique. L’université Versailles-St-Quentin-en-Yvelines est toute proche. La base de loisirs exemplaire, avec son plan d’eau navigable, un golf et une forêt domaniale, ajoutent à ce cadre de vie.
Parmi les équipements récents, le Conservatoire de Musique et de Danse, la Maison des Parents, la Maison de la petite enfance et deux pépinières d’entreprises consolident une capacité d’accueil déjà affirmée.
LA VILLE DE TRAPPES RECRUTE
Animateur Seniors – (H/F)
1 000 talents engagés pour l'avenir de 34 000 Trappistes !
Ce poste est accessible aux cadres d’emplois des Animateurs territoriaux - Catégorie B
Si vous partagez des valeurs comme l'exemplarité, l'engagement, la générosité, révélez vos talents
et rejoignez-nous !
Nous recrutons toute l'année de nombreux agents, débutants et confirmés dans des domaines d'intervention variés.
En rejoignant la ville de Trappes, vous intégrez une équipe de travail dynamique en appui avec la Direction des ressources humaines qui veille et vous accompagne sur les parcours et évolutions professionnelles. Soucieux du bien-être de ses collaborateurs, nous nous engageons à vous offrir une expérience professionnelle riche de sens et d'épanouissement en attachant une attention.