Responsable Administratif et Financier F/H

Les missions du poste

En Bref : Sophia – CDI– RAF – PME –AUTONOMIE – EXPERTISE

Adsearch est une société de conseil en recrutement spécialisé. Aujourdhui, ce sont plus dune centaine de consultants répartis dans 12 Divisions expertes et 11 Bureaux dans les plus grandes villes françaises qui accompagnent 1500 clients de toutes tailles (PME, ETI et Groupes internationaux). Adsearch, société de conseil en recrutement spécialisé vous accompagne dans votre carrière pour vous trouver LE poste idéal.

Julie, notre consultante spécialiste en Finance recrute pour lun de ses clients, spécialisé dans le secteur des énergies, un Responsable Administratif et Financier (H/F).

Vos principales missions sont:

• La supervision de la Comptabilité générale, Auxiliaire Clients & Fournisseurs,
• La réalisation des clôtures mensuelles et annuelles,
• Létablissement des Liasses Fiscales, des Comptes annuels et des Liasses de consolidation des établissements supervisés,
• La coordination de la comptabilité & Management équipe Comptable
• Garantir la qualité des Reportings financiers mensuels,
• Garantir la fiabilité déclarative fiscale (TVA, CVAE, CFE, Taxe sur les salaires….),
• Gérer quotidiennement la trésorerie,
• Assurer la mise en place et suivi de procédures comptables, fiscales
• Participer à l’élaboration des budgets,
• Piloter le déploiement de nouveaux outils de gestion et de système d’information,
• Garantir les relations tiers extérieurs ( CAC, cabinet Juridique, Banque et Service Fiscaux)
• Assurer la gestion du personnel (embauche, due, dpae, formation, visite médicale) et la veille juridique sociale.

Votre Profil :

• De formation comptable supérieure de type DSCG ou Master 2 Finance, vous avez à minima 5 ans d'expérience sur un poste similaire.
• Vos capacités d'adaptation, votre curiosité et vos aptitudes managériales bienveillantes feront toute la différence.

Vous vous reconnaissez sur cette description ?

Alors n'attendez plus, envoyez-nous votre candidature

Le processus de recrutement :
Etape 1 : Entretien de sélection avec Julie notre consultante pour définir vos objectifs de carrière et votre correspondance avec le poste
Etape 2 : Rencontre avec notre client,

Et c’est tout ! Pas d’entretien inutile, nous allons directement au but. Alors, prêt à démarrer votre carrière avec nous ? Postulez et rencontrez Julie

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