Dassault Aviation
Postée il y a 3 heures
Informations générales
Localisation : France, Nouvelle Aquitaine, 33 - Martignas
Domaine professionnel / métier : Ingénierie industrielle
Type de contrat : CDI
Langues
Compétences
Référence de l'offre : 2026-15527
Nombre de postes à pourvoir : 1
Vos missions
Réaliser les nomenclatures et gammes de fabrication à partir d'un dossier technique établi par le bureau d'études ;
Industrialiser les articles en fonction de leur filière de réalisation ;
Réaliser des documents techniques ;
Spécifier les outillages nécessaires à la réalisation de l'article ;
Piloter d'éventuels travaux de sous-traitance d'industrialisation ;
Assister techniquement les compagnons d'atelier ;
Optimiser les industrialisations existantes.
Dans votre poste, vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres services du site, ainsi qu'avec les autres établissements et le Bureau d'Études.
De formation BTS/DUT ou licence
Une première expérience en bureau des méthodes/préparation est souhaitable, le candidat doit :
- Connaître les éléments de base de la fabrication et du fonctionnement des avions
- lire les plans et schémas techniques
- Maîtriser les outils bureautique et les outils CFAO (notamment CATIA V5)
- Avoir un fort attrait pour les nouvelles technologies et des compétences en informatique
- Avoir un bon anglais technique
- Avoir un esprit d'équipe
- Analyser et synthétiser des informations techniques
Merci de postuler : https://aviationjobs.fr/consult.php?offre=63a317824776871372&job=754
#EnsemblePlusLoin
Dassault Aviation est un groupe aéronautique français, concepteur et fabricant d'avions militaires, d'avions d'affaires et de systèmes spatiaux.
Architecte du futur, le Groupe est le créateur, depuis plus d'un siècle, d'une centaine de prototypes et de plus de 10.000 avions vendus dans 90 pays.
Riche de près de 14.000 collaboratrices et collaborateurs, Dassault Aviation prône une identité forte marquée par la dynamique du collectif et la passion d'entreprendre au sein d'un environnement technologique innovant.
Le processus de sélection s’appuie sur les compétences et la motivation, sans distinction de genre, d’âge, d’origine ou de critères sans lien direct avec l’emploi proposé, et tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dassault Aviation œuvre pour l’égalité des chances, ce qui permet de définir les adaptations aux situations de travail envisageables pour l’intégration et l’évolution professionnelle dans l’entreprise.
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