Ingénieur de piste Armement F/H

Localisation:France, PACA, 13 - Istres

Domaine professionnel / métier:Essai sol et mise en vol

Type de contrat:CDI

Langues

Compétences:Conception mécanique

Référence de l'offre:2026-15924

Nombre de postes à pourvoir:1

Vos missions

Au sein de la Direction des Bases d'Essais et du Département Piste, vous êtes responsable de l'ensemble des travaux de mise en configuration à réaliser sur un ou plusieurs avions en essais. Vous planifiez et coordonnez l'intervention des différents spécialistes en tandem avec le chef mécanicien, et êtes le correspondant de l'Ingénieur d'Essais. Vous apportez votre soutien technique à l'équipe de piste, en particulier pour les dépannages et résolution de problèmes techniques pour lesquels vous êtes l'interlocuteur privilégié de la Direction Générale Technique.

Votre mission : Organiser et animer le service armement. Diriger et coordonner tous les travaux armement réalisés en atelier et sur avion en relation avec l'ingénieur de Piste Avion.

Activités exercées :

• Définit et lance

  les travaux sur les emports et moyens d'emport en relation avec les ingénieurs d’essais et les ingénieurs de piste.

  • Planifie les travaux armement (activités, moyens, personnel)
  • Fait l'analyse et la synthèse des problèmes techniques rencontrés
  • Réalisation d'études techniques (conception et amélioration des produits et des procédés).
  • Développement des produits et des procédés.
  • Réalisation ou participation aux analyses, aux essais, aux mesures et aux tests.
  • S’assure des approvisionnements, de la logistique et de l'expédition nécessaires.
  • Assistance technique des clients.
  • Participation à l’élaboration de la documentation de mise en œuvre et maintenance.

Dassault Aviation est un groupe aéronautique français, concepteur et fabricant d'avions militaires, d'avions d'affaires et de systèmes spatiaux.
Architecte du futur, le Groupe est le créateur, depuis plus d'un siècle, d'une centaine de prototypes et de plus de 10.000 avions vendus dans 90 pays.
Riche de près de 14.000 collaboratrices et collaborateurs, Dassault Aviation prône une identité forte marquée par la dynamique du collectif et la passion d'entreprendre au sein d'un environnement technologique innovant.

Le processus de sélection s’appuie sur les compétences et la motivation, sans distinction de genre, d’âge, d’origine ou de critères sans lien direct avec l’emploi proposé, et tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
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