Postée il y a 5 heures
Pour un cabinet d'expertise-comptable parisien de 20 ans d'expertise combinant la réussite professionnelle avec la dimension humaine et digitale, nous recherchons un GESTIONNAIRE DE PAIE (F/H).
Rattaché à la Responsable Paie, vous êtes en charge de l'ensemble des tâches administratives relatives à la gestion du personnel et de la paie des clients du cabinet.
Vos principales missions
- Effectuer les formalités liées aux entrées / sorties du personnel
- Traiter, saisir et contrôler chaque bulletin de paie
- Gérer les temps de travail, les absences et le dossier maladie
- Suivre les contrats de santé et de prévoyance
- Réaliser les DADS, les DSN et les déclarations annuelles
- Etablir les déclarations intempéries et congés payés
- Représenter et promouvoir les valeurs de l'entreprise
Vous bénéficiez d'une formation de type Bac +2 validée par une expérience réussie et significative de 2 années minimum dans une fonction similaire au sein d'un service social au dans un cabinet d'expertise-comptable, cabinet de paie et/ ou en entreprise.
Autonome, rigoureux, organisé, attaché à la notion de travail bien fait ainsi qu'à la confidentialité des échanges, nous vous proposons d'évoluer dans une entreprise innovante où vous pourrez exprimer votre savoir-faire et votre savoir-être dans une ambiance propice à l'épanouissement personnel et professionnel.
Si vous souhaitez relever un nouveau challenge et rejoindre une équipe à taille humaine en forte croissance, nous vous remercions de nous adresser dès maintenant votre CV.
Experience: 2 An(s)
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Conseil en systèmes et logiciels informatiques
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Experience: 2 An(s)
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Conseil en systèmes et logiciels informatiques
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.