Pôle Protection Enfant Famille - Service Plateforme d'accueil et d'orientation MECS
L'Association Montjoye œuvre sur le département du Var dans le cadre de la protection de l'enfance, de l'accueil et de l'accompagnement des familles vers une plus grande autonomie.
Nous accompagnons des personnes en situation de fragilité et nous nous engageons pour leur épanouissement et leur participation dans la société. Les plus jeunes ont besoin de vous !
Nous recherchons des professionnels diplômés pour assurer les fonctions d'accompagnement et de soutien auprès des mineurs accueillis et leurs familles au sein de notre nouvelle Maison d'Enfants à Caractère Social temporaire (MECS).
Pour compléter nos équipes, nous recherchons : 1 éducateur spécialisé OU 1 éducateur jeunes enfants (H/F).
Le poste est à pourvoir en CDD sur Toulon - quartier St Jean.
Date de prise de poste : dès que possible jusqu'au 30/06/2025.
Cette structure jouera le rôle de « Plateforme d'accueil et d'orientation » (P.A.O) pour des enfants et des jeunes relevant d'une mesure de placement (judiciaire ou administrative). Elle présentera un caractère temporaire pour une durée fixée à 12 mois et ciblera un public mixte de 6 à 18 ans, avec une capacité totale de 30 places.
Rejoignez-nous dans cette mission enrichissante dans laquelle votre professionnalisme contribuera à transformer positivement la vie des jeunes que nous accueillons.
Rémunération sur la base de la reprise d'ancienneté, selon les dispositions de la convention collective du 15.03.1966 et les certificats remis.
A titre d'exemple pour le présent poste (1 ETP) : 2 150 € en début de grille, 2 800 € avec 11 ans d'ancienneté, salaire mensuel brut incluant l'indemnité des métiers socio-éducatifs, dite « SEGUR »
Missions
Dans le cadre du projet éducatif et pédagogique du Dispositif RELANCES, assurer les fonctions d'accompagnement et de soutien auprès des mineurs accueillis et de leurs familles.
Vous avez une participation active au projet d'animation au regard de la spécificité de la maison d'enfants.
Profil souhaité
Qualifications :
Être titulaire du Diplôme requis
Une expérience en internat serait un plus.
Conditions d'exercice :
Être impérativement titulaire du permis de conduire B
Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire
Mise en œuvre du projet individuel élaboré en équipe
Ce poste impose des horaires d'internat
Compétences :
Qualités relationnelles, sens de l'écoute
Dynamisme, rigueur, engagement et créativité
Sens de l'organisation
Souci du travail partagé et pluridisciplinaire
Qualités rédactionnelles indispensables
Maitrise de l'outil informatique
Nos Avantages
o Congés payés : 5 semaines annuelles légales, 18 jours de congés supplémentaires dit
« trimestriels » à prendre au cours du trimestre d'acquisition, congés d'anciennetés en sus à partir de 5 ans de présence au sein de l'association
o Prise en charge des abonnements aux transports en commun à hauteur de 70% pour le trajet domicile-travail ; partenariat Blablacar Daily.
o Entre autres dispositions favorisant la conciliation vie pro / perso : jours enfant malade, jour proche-aidant, mise en œuvre effective du droit à la déconnexion, télétravail (si la fonction le permet).
o Mutuelle d'entreprise (pour le socle de base salarié), participation à hauteur de 70% par l'employeur.
o Possibilité d'ouvrir un Compte Epargne Temps
* Accompagnement confidentiel et gratuit pour tous les salariés par une assistant sociale externalisée.
* Accès aux aides Action Logement
* Billetterie Toutateam
* Chèques cadeaux et chèques vacances remis par le CSE
Experience: 12 Mois
Compétences: Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Guider ou accompagner une personne dans ses démarches,Organiser le travail d'une équipe,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 12 Mois
Compétences: Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Guider ou accompagner une personne dans ses démarches,Organiser le travail d'une équipe,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.