• Accompagner l’enfant dans son développement physique et psycho-affectif ainsi que dans ses apprentissages et sa sociabilisation avec ses pairs
• Assurer des transmissions de qualité à l’équipe et aux parents par oral et par écrit pour une bonne continuité de la prise en charge des enfants
• Mettre en place des activités d’éveil, de loisirs, d’éducation
• Appliquer le projet d’établissement
• Veiller au respect du règlement de fonctionnement de la structure
• Accueillir l’enfant et ses parents au quotidien, les accompagner et les soutenir dans leur rôle parental
• Accueillir les enfants en situation de handicap ou atteint d’une pathologie chronique
• Identifier les besoins de chaque enfant, individuellement et en groupe (repas, hygiène, sommeil, communication etc.) et effectuer les soins qui en découlent
• Observer l’enfant individuellement et en groupe et repérer les signes liés à son développement et à son état de santé
PROFIL DU POSTE :
- Personne titulaire du diplôme d'état d'Auxiliaire de Puériculture
- Connaissance et respect des réglementations liées au secteur de la petite enfance
- Connaissance du développement de l'enfant (physique, moteur et psychique)
- Qualités relationnelles
- Capacité à travailler en équipe, d'adaptation, organisationnelle
- Notions de discrétion et de secret professionnel
- Notions d'ergonomie
CONDITIONS :
- Expérience dans un poste similaire souhaitée,
- Temps de travail du lundi au vendredi dans l'amplitude d'ouverture de la crèche
La Communauté de Communes Chablis Villages et terroirs (36 communes - 15 500 habitants) recrute, par voie statutaire ou contractuelle, un(e) auxiliaire de puériculture pour assurer la prise en charge d’un groupe d’enfants, veiller à leur sécurité et à leur-bien-être, en collaboration avec l’équipe.