Rattaché(e)
au Responsable projets marketing retail France, vous serez en charge d’accompagner le
développement de la marque sur le marché français à travers le déploiement d’un
plan de communication pertinent localement & cohérent avec la stratégie
globale (périmètre influence, amplification social media)
Missions principales
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Définition de la stratégie d’influence locale (plan
de communication annuel) : définition des cibles, priorités, rôle &
activation des différents canaux de communication
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Innover/Développer la visibilité de la marque sur le
marché français à travers de nouvelles initiatives (nouveaux contacts, nouveaux
media)
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Déploiement du plan d’influence local : pilotage
agences (brief, stratégie, suivi, KPIs), lancement et suivi des campagnes,
gestion des relations avec influenceurs & media locaux, organisation
d’évènements
·
Mise en place de campagnes de création de contenu en
complément des initiatives globales (lancement produits, push catégories), en
lien avec la stratégie d’amplification media locale
·
Vision globale & consolidation des plans de communication
pour s’assurer de la bonne cohérence & orchestration entre initiatives
globales, partenaires trade, amplification retail marketing, hospitality, campagnes
media
·
Collaborer avec les équipes global influence &
RP
·
Collaborer avec les équipes social media pour relais
des contenus locaux sur plateformes globales, avec plan d’amplification associé
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Pilotage budget
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Gestion de la performance ; définition des
KPIs, gestion des reportings
·
Sujets locaux : opening magasin, opérations
trade marketing, au service d’une stratégie qui descend du global /
contribution locale
HORS
SCOPE :
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Organisation fashion show (mais input local + fort) ou events
globaux
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Envois communiqués de presse & PR editorials
-
Gestion ambassadeurs FR
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Corporate media
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Tournois (RPM / Roland Garros)
Enjeux spécifiques du poste :
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Influence
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RP
Local
·
Création
de contenu
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Social
Media
Profil & compétences
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Expérience 5 ans en communication
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Proactivité, agilité
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Gestion des talents / relationnel
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Maitrise des outils de communication
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Capacité à innover
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Appétence à gérer de nombreux projets simultanément
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Capacité à gérer des projets opérationnels en gardant une vision
stratégique
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Collaboration avec fonctions transverses globales, savoir leader
une équipe x-fonctionnelle
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Force de proposition
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Autonomie / Rigueur / Polyvalence
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Gestion du stress
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Excellent relationnel / bonne communication
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Flexibilité
Chez Lacoste, nous nous engageons à faire de l'égalité des chances une réalité.
Héritée de notre vision unique du fashion-sport, l'égalité des chances nous fait avancer et nos méthodes de recrutement suivent cet engagement en valorisant avant tout les compétences et en accueillant tous types de talents.
Nous nous engageons à favoriser un environnement inclusif où l'élégance va au-delà du style et où chacun/e d'entre nous a la possibilité de réaliser son plein potentiel.