Activités du poste :
- Accueillir tous les publics dans les locaux de la Maison de la Construction Navale (public en accès libre ou groupes ayant réservé) et suivi administratif (mails, flyers, prises de RDV, relances téléphoniques…)
- Recueillir toute information relative au patrimoine maritime de la ville afin de développer nos fonds.
- Participer au développement de l’accueil et de l’animation en direction des scolaires, des milieux associatifs et institutionnels.
- Assurer l’animation basique d’activités culturelles, patrimoniales et pédagogiques.
- Etre en capacité d’assurer une polyvalence avec les autres agents du service dans l’exercice des missions respectives selon les nécessités de service.
- Assistance aux agents du service de la Conservation du service des Archives pour la création d’instruments de recherches notamment.
- Lien avec les membres de l’association « Maison de la Construction Navale » (anciens des chantiers navals) et permanence au local même en dehors des horaires d’ouverture au public.
CONDITIONS DE TRAVAIL
Télétravail possible au-delà de neuf mois de prise de poste, à raison d'une journée maximum par semaine ou sur des jours flottants.
AVANTAGES COLLECTIVITE
RTT, prime de fin d'année et prime variable liée au CIA, cantine professionnelle ou titres restaurants, COS
Prise en charge sur mutuelle labellisée au terme de 6 mois de présence dans la collectivité.
Prise en charge sur prévoyance santé dans le cadre d’un contrat groupe.
Maîtriser les méthodes pédagogiques et techniques d’animation
- Aptitude à la prise de parole en public
- Connaître le contexte socio-économique et culturel local
FORMATION(S) REQUISE(S)
BEP/ CAP - bac pro accueil du public, animation ou équivalence professionnelle.
Word, Excel, messagerie…
CONDITIONS DE TRAVAIL, RISQUES PROFESSIONNELS, CONTRAINTES DU POSTE
- Déplacements possibles sur site
- Présence obligatoire pour certaines manifestations en soirée (notamment l’été) ou le week-end (notamment les Journées Européennes du Patrimoine).
- Horaires très variables liés au planning des interventions extérieures et de la fréquentation du lieu.
- Samedis travaillés (1 sur 2 sauf absences)
Sensibilise les publics au patrimoine par l’accueil et la mise en œuvre d'ateliers et de parcours pédagogiques et la diffusion de documents d'information