Le Centre Départemental de l'Enfance Famille de Haute-Garonne (CDEF31) est un établissement de la fonction publique hospitalière qui contribue à la mission d'aide sociale à l'enfance. Le CDEF31 est un établissement autonome, chargé d'accueillir en urgence des enfants âgés de 0 à 18 ans, des femmes enceintes (majeures ou mineures) ainsi que des mères ou des pères avec enfant dont un ayant moins de trois ans confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance.
Le CDEF 31 est ouvert tous les jours de l'année et dispose d'une capacité d'accueil de 250 places et compte 450 ETP.
Son action s'organise autour de différents services :
- Des dispositifs d'accueil et d'accompagnement organisés en pôles (pouponnière, groupes d'internat, appartements, familles d'accueil, interventions à domicile, dispositif d'accueil familial, appartements en diffus.) ;
- Des fonctions supports qui viennent étayer le fonctionnement des pôles éducatifs (RH, finances, logistique.).
Le CDEF 31 recrute un(e) Educateur Spécialisé / Moniteur éducateur (H/F) diplômé(e) pour accueillir, évaluer et accompagner en internat des enfants du Service Las Tutos (10 à 14 ans) confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance.
La Villa Las Tutos a une capacité d'accueil de 6 places mixtes pour tout mineur entre 10 et 14 ans ayant besoin d'une mise à l'abri sur le département sur décision judiciaire ou administrative. L'équipe pluridisciplinaire observe le mineur au sein du collectif et évalue sa situation. L'accompagnement social et éducatif est individualisé pour accompagner le jeune dans son développement personnel. Le quotidien et les médias éducatifs sont supports à cette observation, plusieurs entretiens viennent rythmer l'accompagnement du jeune, et de sa famille.
Le rôle d'un ES/ME (H/F) est de proposer un accompagnement éducatif, de le soutenir dans le développement de son autonomie. Cet accompagnement quotidien nécessite la mise en place de projets éducatifs adaptés, l'animation d'activités à la fois éducatives et sociales ainsi qu'un accompagnement à l'insertion sociale. Dans l'exercice de ses missions, il est attendu de l'ES de savoir intégrer et travailler en interdisciplinarité avec une équipe pluridisciplinaire.
Le rôle d'un Educateur spécialisé / Moniteur éducateur (H/F) est de concevoir, conduire et coordonner des actions éducatives et sociales à destination de personnes en difficulté dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration ou d'insertion.
Les missions principales sont :
- Venir en aide à des publics vulnérables ;
- Accueillir, encadrer et accompagner pédagogiquement ;
- Coordonner des programmes, des projets, des activités ;
- Faciliter, conseiller, accompagner le quotidien ;
- Assister les actes de la vie quotidienne ;
- Favoriser leurs capacités d'autonomie, de socialisation et d'insertion sociale ;
Les petits + du métier : Absence de route, travail en équipe, relationnel
Les savoir-faire attendus sont :
- Communication interne ;
- Organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents ;
- Réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants ;
- Suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation ;
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne.
Les compétences et les qualités attendues portent sur :
- L'adaptabilité
- L'observation
- La médiation
- La créativité
- Le travail en équipe ou en autonomie
- La prise de recul
- La capacité à alerter
- La discrétion
- Les qualités rédactionnelles
- La capacité à utiliser les outils informatiques
Un diplôme ME / ES est exigé, et une expérience dans la protection de l'enfance est grandement souhaitée.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Guider ou accompagner une personne dans ses démarches,Organiser le travail d'une équipe,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Guider ou accompagner une personne dans ses démarches,Organiser le travail d'une équipe,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.